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劳动合同纠纷
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工作六年，签了三次2年合同了，3月6号到期，公司不在续签，我应得到什么样的赔偿！
更新时间：2022-06-24 06:19:05
问题描述：
我工作了六年，签了三份两年的
合同
。3月6日到期。公司不打算续签。我应该得到什么样的补偿！
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劳动合同到期不续签是否需要赔偿，要分两种情况判断：
一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。
二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿
2022-06-24 06:15:19
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如果合同到期员工不续签要依据具体情形确定是否有补偿。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照
劳动合同法
法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
2022-06-24 06:16:09
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你好，员工要求增加劳动报酬等内容续签，公司维持原来的劳动条件的，导致劳动合同无法续签的，公司可以不支付经济补偿金。
2022-06-24 06:19:05
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