劳动合同明确规定，公司有权变更员工的职责。在这种情况下，公司突然以项目管理不善为由，在不降薪不降职的前提下提出转岗，但我不想转岗。我对那个职位不乐观。如果公司说不接受，只能离职。这种情况可以拒绝转岗吗
更新时间：2022-06-22 09:25:45
问题描述：
劳动
合同明确规定，公司有权变更员工的职责。在这种情况下，公司突然以项目管理不善为由，在不降薪不降职的前提下提出转岗，但我不想转岗。我对那个职位不乐观。如果公司说不接受，只能离职。这种情况可以拒绝转岗吗？离职可以申请赔偿吗？
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