首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
我是一家公司的仓库主管,还在试用期。现在申请离职,本来可以提前三天申请,结果耽误了我半个月。另外,离职交接需要库存,公司要我个人为库存差异买单。这合理吗?
更新时间:2022-06-18 13:32:02
问题描述:
我是一家公司的仓库主管,还在试用期。现在申请离职,本来可以提前三天申请,结果耽误了我半个月。另外,离职交接需要库存,公司要我个人为库存差异买单。这合理吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
418073
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
根据《
劳动合同法
》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动
合同
。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
用人单位依据第三十九条、四十条、四十一条规定可以与劳动者解除劳动合同,除开第三十九条规定的情况外,用人单位解除劳动合同需要支付相应的经济补偿金。
2022-06-18 13:30:40
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司离职要提前一个月吗
劳动合同纠纷
1575
你好,我以前从原来的公司退休,按照领导的要求做交接工作,公司应该按照规定一个月发工资,公司说三个月后
协商不成搜集证据申请仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
职工合同期内辞职交违约金吗;
民法典
807
离职必须要提前一个月吗?
劳动合同纠纷
11520
在银行做销售,五月份提了离职,5月份离职名额已经满了,要走流程,这合理吗?我已经提了三次离职了
劳动者提出离职一般提前一个月书面告知用人单位,但如果是处于试用期的就只需要提前三天告知用人单位,同时存在劳动者单方面解除劳动合同的情形不需要提前一个月。<
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工提前离职公司可以扣工资吗
员工离职申请
你好,我的辞职申请马上满一个月了,上级领导已经签字了,但是没有人跟我交接,一个月后可以离职吗
你好,你可以向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的公司辞职了,公司不得不让我离职一个月,但是现在我提前离职,公司要扣我所有的业绩。
能跟公司提出赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我这边申请辞职不给批,如果我擅自离职,交接工作,返还公司东西后,
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一家公司做仓库主管,还在试用期。现在申请离职,离职交接需要盘点库存,请问这合理吗?
试用期内辞职不批申请劳动仲裁成功几率大的。除了申请劳动仲裁,还可以向当地劳动监察大队投诉,解决的速度会更快的。 《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十八条
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
670
我提前一个月辞职,公司也已经批准,推迟我的辞职时间,请问这样合理吗。
辞职需要提前三十天通知用人单位,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
430
我们公司离职规定提前一个月上报,领导说要扣我一个月的工资,这样合理吗?
你好,辞职需要提前一个月申请的。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
他要求我们加班然后我们是下午5点下班,被要求加班经理他自己不忙,而且本来属于他的工作,压榨别人加班
法律分析:如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨打相关投诉电话都可以的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十一条
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
275
报告用人单位用童工有奖励(匿名报告)
法律分析:举报用童工是依照当地的有关规定来确定有没有奖励的,国家没有统一规定,在发现使用童工过后要积极的向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
235
上次我打了12333投诉老板之后,接着劳动局来找他。上司要我撤销
通常按照合同情况处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17104
学校不允许转班怎么办?
可以向当地教育行政主管部门投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
175
我长期借调到国网上班,工资,福利能不能享受
借调、借用的人员不改变其隶属关系。在借调关系中,一般情况下,原用人单位与借调单位会签署协议,约定借调职工的工资支付问题。如果协议没有约定的,那么职工可以向原用人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司个人要求我五天八小时合法吗?
法律分析:违法。法律规定每天工作不超过8小时,加班每天为1小时,最多不超过3小时,而且对于加班的部分要付1.5倍的工资。对于此问题,可以向劳动行政部门举报,要求
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
培训机构要求我的教师资格证书复印件和身份证复印件,培训机构这种做法合理吗?对我有什么影响吗?
您好,依据双方之间协议约定办理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我某所学校实习,但提前离职了,该校通知通知我,我5.6周的课时不发放给我
建议你收集证据申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
新余律师
同城律师:
分宜县律师
渝水区律师
热门推荐:
离职申请怎么写,离职申请怎么写比较好
员工离职申请范文
员工离职申请
离职申请怎么写
离职交接需要多久,需要注意什么
离职交接需要多久
离职交接表的注意事项
试用期法律是如何规定的
试用期法律规定
关于试用期的法律规定
律师解答动态
刚刚
王秋荣律师
近期帮助 23261 人
待岗工资作为补偿基数,少于正常工作期间的工资,该如何主张?
4分钟前
天习律所律师
近期帮助 37815 人
精神病者家属多次劝店主不要卖酒给他喝,坚持卖后导致精神病者喝酒后变残疾卖酒人有责任吗
5分钟前
崔斌律师
近期帮助 24238 人
哦,我问一下,如果老板不给发工资了怎么办?
11分钟前
何迎红律师
近期帮助 1357 人
一方满16,一方满18在酒店住,还需要联系监护人吗
11分钟前
天习律所律师
近期帮助 37815 人
开车倒车把别人车碰了走了时隔一个小时报警能不能走保险
17分钟前
王秋荣律师
近期帮助 23261 人
甲方把我退回外包公司,我在甲方工作超过一年半,外包只肯给0.5个月赔偿。外包说不要赔偿就得去待岗了
26分钟前
王秋荣律师
近期帮助 23261 人
我我想投诉物流公司
25分钟前
李海山律师
近期帮助 107 人
你好我有工资要不来,没有对方身份证号,有电话,车牌号
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询