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有法律规定:工作多少年，年龄多少年的单位不能随意辞退吗？
更新时间：2022-06-11 00:25:20
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有法律规定:工作多少年，年龄多少年的单位不能随意辞退吗？
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根据《劳动法》第二十五条的规定，劳动者有下列情况，用人单位可以随时解除劳动
合同
：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；被劳动教养的
2022-06-11 00:22:00
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劳动法中关于辞退规定的如下：《劳动法》第二十五条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；等等
2022-06-11 00:24:17
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