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我公司有一个员工在工作中犯了错误，开除以后她现在要求公司赔偿她各种损失，请问这种情况真的需要赔偿她吗？

更新时间：2022-06-10 07:41:25
问题描述：
对不起，我们公司的一名员工在工作中犯了一个错误。领导对她说了些什么。她非但没有谦虚地纠正错误，反而以非常恶劣的态度反驳了领导，并被解雇了。被解雇后，她现在要求公司赔偿她所有的损失。这种情况真的需要补偿她吗？
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    你好，你的情况要看你的员工手册是如何规定的？通常的劳动合同都规定员工手册属于劳动合同的一部分，如果严重违反用人单位可以解除劳动合同
    2022-06-10 07:36:40
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    你好，可以协商解决
    2022-06-10 07:40:13
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    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
    2022-06-10 07:41:25
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