公司每月有两天的公共休息。公司规定的休息时间合理吗？扣除公共休息300元以外的公共休息额合法吗？谢谢你有时间尽快回复我。谢谢你

更新时间：2022-06-09 09:42:18

问题描述：

公司每月有两天的公共休息。公司规定的休息时间合理吗？扣除公共休息300元以外的公共休息额合法吗？谢谢你有时间尽快回复我。谢谢你

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助65183 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

劳动法规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。也就是说，公司规定每周休息一天，如果一周的工作时间没有超过44小时的话，就是符合劳动法的规定的

2022-06-09 09:39:47

点赞
找法网咨询顾问
已帮助144843 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

建议投诉或者举报处理

2022-06-09 09:41:37

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助660133 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

你好，休息休假管理制度如下：
1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休，都需要按照规定支付加班报酬（不低于工资的百分之三百）
2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定，有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天；根据 2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。

2022-06-09 09:42:18

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

公司规定每周休息一天合法吗

公司规定每周休息一天合法吗

连续休息超过公司指定休息的四天，就要连之前休息的四天时间按照一天一百元计算扣除月工资，这样合理吗

当事人不可以在劳动合同中约定扣除休息日的工资。在法定的休息时间内是要计算劳动报酬的，用人单位不得扣除休息日的工资。否则劳动者可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

我们公司一个星期只休息一天这合理吗

我们公司一个星期只休息一天这合理吗

公司春节没有加班工资合法吗

公司春节没有加班工资合法吗

我一天扣除三天的工资是合法的吗？工厂规定一月可以休息两天，休息一天，休息两天不支付工资，合法吗？

你好，建议申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

周六日加班不给工资合法吗

周六日加班不给工资合法吗

你好，我是公司的临时工。公司决定每周休息一天。这个月我休息了三天，扣除三天的工资是合理的吗？

你好，你可向劳动局投诉

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司1月15日休息，1.2日休息。一般一个月休息三天，员工休息一天，扣除工资是合法的吗？

按实际工作时间计算

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司规定周六休息，合理么

公司一个星期只休息一天，并且如果劳动者每天工作不超过八小时、平均每周工作不超过四十四小时，仍然是合理的。公司只需要保证劳动者每周至少休息一日。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好，我在旅馆工作。前几天缺勤的日子，公司领导说除了扣除缺勤的钱外，取消一天的休息是合理的吗？

按照公司规章制度执行

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

公司规定有两天休假。你要是不休息的话给你轮休加班费，合法吗？

1、标准工时制度的加班费计算。按照劳动部《关于印发<工资支付暂行规定>的通知》，应按以下标准支付工资： (1)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

公司一个月有两天公休，时间公司规定休息合理吗？超出公休扣除满勤300还扣除两天公休的钱合法吗？

你好，一般每周工作时间不超过40小时

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

25日离职日期到了，25日还需要上班吗？

根据合同内容约定约定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

劳动法所涵盖的调整领域是如何界定的

劳动法调整劳动关系。具体包括企业、个体经济组织与其劳动者，以及国家机关等与其签订劳动合同的劳动者。不同情况下，如企业用工、机关单位聘用等，均依据劳动法规定保障双

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

请问原来有政府补贴的残疾人，如果去工厂打工会取消补贴？

可以去当地民政办申请

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

可以不去学校安排的实习吗？

可以和学校协商解决，如果学校的安排不违反相关规定，建议服从学校安排

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

幼儿园周末周六要求老师加班不合理吗？

建议与学校协调沟通

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

有一个顾客退了8000多的单这个，后续老板让我赔付这8000多，并没有提上个月的工资

面对老板要求赔付顾客退款的请求，您首先应当查阅与公司签订的劳动合同或协议，确认是否有相关条款。若无明确约定，您可以与老板沟通，明确拒绝不合理要求。若沟通无果，可

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我想问一下在快递站上了8天班一天才30块钱正常嘛？

若工资远低于当地最低工资标准，可首先与雇主沟通，提出合理薪资要求。若沟通无果，可收集工作证明、工资条等证据，向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会调查并可能要求雇主

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我前一段时间在电子厂上班然后过敏了，是不是她那个电子厂的问题，要是的话她就把工资全部给我

制衣厂的工作时间如果超出了法定的工作时间，即违反了《中华人民共和国劳动法》中关于工作时间的规定，那么就存在问题。你可以向制衣厂提出调整工作时间的请求，或向劳动行

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

合肥中盾所律师

近期帮助 7077 人

技校学费交了，合同签了，又后悔了，能退不

刚刚

合肥中盾所律师

近期帮助 7077 人

未成年可以当网管吗

刚刚

合肥中盾所律师

近期帮助 7077 人

我车子停在停车位上。我母亲带着两个孩子上车，两个孩子已经上车，责任怎么划分？

20秒前

合肥中盾所律师

近期帮助 7077 人

私立学校强制住校怎么办

1分钟前

阮兴军律师

近期帮助 12962 人

你好自己家的监控想查正月十五的视频可以吗

3分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 7077 人

网上买了一条烟然后被快递公司扣了现在卖家说不给退款和补发

11分钟前

广东蓝沃律所律师

近期帮助 1500 人

任职公司拖欠工资款3个月，未曾签订同同，也及买社保，这个情况怎h办

39分钟前

贺春林律师

近期帮助 3517 人

总公司破产，子公司的股东怎么定义

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟