首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
正式合同属于劳动合同吗，享受劳动法的保护吗
更新时间：2022-06-08 09:41:18
问题描述：
正式
合同
是否属于劳动合同，是否享有劳动法的保护
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
475146
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
要看具体内容而定！
2022-06-08 09:33:24
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
798292
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
需要根据具体内容确定
2022-06-08 09:37:43
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1134737
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动合同的主体由特定的用人单位和劳动者双方构成。劳动合同当事人一方是企业、事业、机关、团体等用人单位，另一方是劳动者本人。
2022-06-08 09:41:18
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
聘用合同是否属于劳动合同
劳动合同纠纷
350
非全日制劳动合同的法律保护
你好，非全日制用工有相关法律规定
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
劳务合同可以算作劳动合同吗
劳务合同纠纷
聘用合同是劳动合同吗
劳动合同纠纷
1628
关于劳动法的劳动合同
你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款：劳动合同的期限、工作内
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
保证合同属于要式合同吗
民法典
1387
事业单位聘用合同属于劳动合同吗
聘用合同是劳动合同的一种，是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。劳动合同，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。 聘用合
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
用工协议属于劳动合同吗
劳动合同，是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系，明确相互权利义务的协议。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
正式合同是劳动合同还是受劳动法保护？
如果成立事实劳动关系，即使没书面劳动合同，也受劳动法保护。自行将公司财物折抵工资是违法的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有劳动合同受劳动法保护吗
你好，这个一般可以申请劳动仲裁
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
可以受到劳动法的保护吗？但是没有劳动合同和用工协议
可以申请仲裁主张未签合同双倍工资，
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签劳动合同，请问这种情况构成劳动关系吗，受劳动法保护吗
去申请仲裁维权。。。。。。。。。。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和公司的劳动合同到期后，公司要求与子公司续签合法吗？
劳动合同到期后可以续签，劳动合同履行期届满前，用人单位应当遵循严格的续签程序，否则可能导致用人单位应当续签而未续签劳动合同的事实劳动关系。首先，用人单位应当对劳
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司想让我走但是不给补偿
如果公司未提前通知就辞退你，根据《劳动合同法》的规定，你确实可以要求额外的补偿。具体来说，如果公司违反了法定的辞退程序，如未提前通知或未支付经济补偿等，你可以要
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司部门同城搬迁！必须跟着部门走吗？不想去怎么办？
可以不去。若公司搬迁对员工造成实质影响，可与公司协商调整工作内容或地点。如协商不成，员工可提出解除劳动合同，但需注意可能无经济补偿。具体操作需结合实际情况和法律
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
服务行业节假日不放假违法吗
服务行业节假日不放假需妥善处理。如安排工作，应依法支付加班费，标准不低于工资的300%。也可选择调休，确保员工得到充分休息。若既不支付加班费也不调休，则涉嫌违法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在一家公司工作14天后，我辞职了吗？
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
教学实习期间被记大过怎么办？
常见处理方式：面对教学实习期间被记大过，常见的处理方式包括：1）申请复核，了解处分原因并为自己辩护；2）向学校申诉委员会或上级教育部门申诉；3）若涉及法律争议，
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在一家公司连续工作23年，其中有8年的第三方合同工和15年正式工，最后在正式工公司被裁员如何赔偿？
你好在的有纠纷可以起诉t
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
重度抑郁可以当天离职吗
重度抑郁员工离职，一般需提前通知。但若符合《中华人民共和国劳动法》第三十二条规定的情形，如用人单位违约，员工可随时离职。选择离职方式时，应咨询专业律师，确保自身
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
双鸭山律师
同城律师：
宝清县律师
集贤县律师
饶河县律师
友谊县律师
尖山区律师
岭东区律师
四方台区律师
双鸭山宝山区律师
律师解答动态
10分钟前
赖启徇律师
近期帮助 11392 人
怎么可以查被告人房产车信息
39分钟前
任求学律师
近期帮助 998 人
你好我想要问一个问题
1小时前
张宇律师
近期帮助 8061 人
请问你是深圳本地律师
1小时前
天习律所律师
近期帮助 41639 人
！我方离红绿灯还有3，4米，对方车速过快急刹摔倒，车速50码左右，没有碰撞，我方有责任吗
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6105 人
我闲鱼帐号被盗拿来行骗怎么办
1小时前
威法律师
近期帮助 49111 人
你好，涉诈资金1000元嫖娼了，这笔钱要怎么处理
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6105 人
我在便利店上班喝水没有给钱算盗窃吗。
1小时前
张晨光律师
近期帮助 6105 人
未成年人开改装摩托车炸街把他车砸了犯不犯法
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
