您好!请问在公司上班20了,合同也没有,保险也没有,该怎么办呢

更新时间:2022-06-07 09:42:11
问题描述:
你好对不起,我已经在这家公司工作20年了,我没有合同也没有保险。我该怎么办
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    公司没签劳动合同,也没有买社保,可以要求补签劳动合同,补缴工作期间的所有社保,离职可要求公司给您经济补偿金
    2022-06-07 09:37:39
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    你好,可以要求赔偿
    2022-06-07 09:40:40
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    有签订劳动合同的劳动者,企业未给员工缴纳社保属于违法行为,员工可以向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;也可以向劳动行政部门举报或投诉;而在必要时,也可以申请劳动仲裁
    2022-06-07 09:42:11
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我在正规到单位工作了20多年,没有合同,也没有给我上保险,现在怎么办?
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
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公司没买社保,也没有合同,我该怎么办?
可以被迫解除劳动关系仲裁主张经济补偿金的赔偿。
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单位一直没有和我签合同,也没有上保险,我该怎么办?
你好,可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益。
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公司也没有保险,我该怎么办?
您好,一般根据交通事故责任认定书划分赔偿责任,需要承担交通费、误工费、车辆损害相关的维修费、折旧费等。如是职务行为的,公司应承担相应的责任。
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能否举报酒店雇佣16岁以下童工?
法律分析:用人单位存在非法雇佣童工行为,公民可通过以下方法举报:电话举报,公安机关的举报电话直接拨打110、工商局的举报电话为12315、劳动部门的电话1233
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中职毕业生能自主实习吗?
这个需要按照学校的统一安排进行实习
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
劳动法规定的直系亲属包括哪些
直系亲属的范围包括配偶、父母(公婆、岳父母)、子女及其配偶、祖父母、外祖父母、孙子女(外孙子女)及其配偶、曾祖父母、曾外祖父母。直系亲属,指和自己有直接血缘关系
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虚岁16周岁15可以去外面工作嘛
法律分析:年满16周岁可以打工,这是法律允许的。 年满16周岁而不到18周岁的,法律上称为未成年人,在工作安排上工作量不能太大,时间上不能太长,也不能从事有害健
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实习生就业问题
应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗?需要结合签订的合同内容来判断
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实习+实践一年半合理吗
实习期一年并不违法,实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系,所以不违法。但如果试用期约定为一年的违法,试用期最长不能超过六个月。法律依据:《中华人
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