企业职工内退期间的工资能和在职职工一样吗?企业对内退职工的工资有明确规定.但6、7年后,退休职工要求企业在退休期间补发退休工资与在职工资的差额。这是劳动争议仲裁的范围吗?请给我一些建议。

更新时间:2022-06-06 14:22:46
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企业职工内退期间的工资能和在职职工一样吗?企业对内退职工的工资有明确规定.但6、7年后,退休职工要求企业在退休期间补发退休工资与在职工资的差额。这是劳动争议仲裁的范围吗?请给我一些建议。
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    企业被申请仲裁后的应对程序如下:首先,根据通知,到劳动争议仲裁委员会领取法律文书,一般包括应诉通知书、举证通知书、开庭通知书及对方提交的劳动仲裁申请书。其次,仔细研究对方提交的劳动仲裁申请书,核实信息是否正确,对方的请求事项有哪些,对方所述的事实与理由是否充分、属实。
    再次,制定应诉策略及应诉方案,针对对方的请求事项逐一提出答辩意见。下一步,提前准备好需要用到的法律依据,带好证据材料原件,按时参加庭审。最后,领取裁决文书(调解文书),如对裁决结果不服,在15日内向法院提起诉讼。
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