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但是企业和我到现在没有签订劳动合同，老板的意思要把我辞退，请问可以向企业提出补偿吗？
更新时间：2022-06-05 22:32:00
问题描述：
2011年我在一家外资企业工作，但该企业和我至今尚未签订劳动
合同
。老板打算解雇我。你能给企业补偿吗？
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在员工没有严重违法公司的规章制度等法定情形下，如果和员工协商一致的情况下，企业辞退员工是需要支付经济补偿金的，标准为按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-06-05 22:26:33
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1、如果外资收购企业后，将原企业的职工工龄与新成立的企业合并连续计算的，则原企业无需向职工支付经济补偿金。
2、如果收购后新成立的企业不接受职工在原企业的工龄的，则应按劳动者在原企业工作的年限支付经济补偿金，标准为：每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-06-05 22:28:28
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可以申请
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，主张赔偿
2022-06-05 22:32:00
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