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劳动合同纠纷
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公司未与我签订劳动合同。是否违法?
更新时间:2022-06-04 13:36:32
问题描述:
我在公司工作了一年,公司没有和我签订劳动
合同
。这家公司违法吗?
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
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用人单位不签劳动合同是否违法
劳动合同纠纷
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用人单位不签订劳动合同,违法吗
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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未签订劳动合同诉讼时效如何
民法典
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公司变更如何与员工签劳动合同
民法典
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您好,公司未与我签订劳动合同,只是签了劳动协议。这样情况,公司违法么
公司不与劳动者签订劳动合同是违法的行为,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务。
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公司不签订劳动合同是违法的吗
劳动合同纠纷
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我来这个公司,公司没有和我签劳动合同。是否违法?
你好,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的
全部3个答案 >
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入职6个月,公司为与我签订劳动合同,是否违法?
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
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未与施工单位签劳动合同,是否违法?
劳动者与用人单位签订书面劳动合同是法律强制性规定必须签的;双方签订劳动合同后,可以把约定的待遇等写入,避免以后发生争议。并且劳动合同可以证明双方存在劳动关系,劳
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单位未与我签订劳动合同,是违法的吗?
您好,违法的,按照劳动合同法的规定,用人单位必须在一个月内与劳动者订立劳动合同,否则劳动者以此离职,可以要求双倍工资
全部5个答案 >
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未签订劳动合同,是否犯法
违反劳动合同法 。
全部4个答案 >
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公司未与我签订劳动合同。是否违法?
已经违法。可以要求公司支付双倍工资
全部5个答案 >
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我在这家公司工作。如果领导未经允许锁上我的电池车怎么办?他让我在工作时支付50元。如果我不付钱给我钥
可以到苹果服务商处理
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劳动合同应该怎样确定合同期限
劳动合同期限由用人单位与劳动者协商确定,双方可以约定两三年,也可以约定无固定期限。劳动合同按期限分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期
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要提前离职中介说不完成合同期要扣24小时工作时间,合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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如果部门负责人口头解雇员工,是否属于旷工?
你好,按照公司合同约定处理
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公司有权要求员工住宿舍吗?如果你不能回家,你必须在晚上11点检查你的卧室。你将被解雇。
你好,按照单位合法有效的制度处理。如果我的解答帮助到你,请点击“采纳”并给予“好评”
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我请假1天公司扣我1000合法吗
您好详细叙述需要咨询的具体问题以及尾号后四位
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学徒工压工资违法吗
一、压工资违反劳动法吗 1、压工资违反劳动法,用人单位是不能压工资的。根据相关法律规定,用人单位必须将工资按月发放给员工,并且是以货币的形式。当月可以发放上月
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入职协议写了如果公司有加班要求必须服从,,我签署后才告知没有加班费,我拒绝加班,这违法吗?
你好,你有没有签订劳动合同呢?
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