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如何计算2020年8月工作21天的工资？
更新时间：2022-12-11 22:24:32
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如何计算2020年8月工作21天的工资？
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按照公司的规章制度来计算
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工资应该按照劳动合同的约定和劳动者的月工作天数来计算，而月计薪天数=（365天-104天）÷12月=
21.75天，日工资=月工资收入÷月计薪天数，小时工资=月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。
2022-12-11 22:24:32
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