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工伤索赔
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在这个单位是跨月份的不到一个月时间，办公事路上受伤了能算工伤么
更新时间：2022-06-02 15:14:22
问题描述：
在这个单元中，它是跨月的。在不到一个月的时间内，在上班途中发生的伤害是否可以被视为工伤
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你好，你工作中受伤是工伤，要申请工伤认定，治好后申请伤残鉴定，然后才能计算赔偿数额，与单位协商赔偿，协商不成就只有申请
劳动仲裁
要求赔偿
2022-06-02 15:13:47
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从上班第一天起，发生的
工伤事故
都可以认定为工伤，现在你需要进行申请工伤认定，然后进行伤残等级鉴定确定赔偿
2022-06-02 15:14:22
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上班途中受伤算工伤吗
工伤索赔
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在工作单位下班时受伤算工伤
如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
全部3个答案 >
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上班路上，自己摔跤受伤的算工伤吗
劳动合同纠纷
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司机职业病算工伤吗
职业病防治
工作时间在单位摔伤算工伤
一般来说工伤认定的情形主要有以下这些。 (一)指在工作时间和工作场所内，是工作原因而受到事故伤害的; (二)工作时间的前后或者在工作场所内，从事与工作有关的预备
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上下班路上工伤认定标准
工伤认定标准
在这个单位，跨月不到一个月。上班途中受伤是否可以视为工伤？
你好，你工作中受伤是工伤，要申请工伤认定，治好后申请伤残鉴定，然后才能计算赔偿数额，与单位协商赔偿，协商不成就只有申请劳动仲裁要求赔偿
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我在上班时间受伤，受工单位算工伤吗
在工作期间因工作原因造成的事故伤害，一般认定为工伤。但是否确定为工伤，需要向劳动部门申请工伤认定。用人单位、工伤员工及其直系亲属都可以申请工伤认定，单位、职工或
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在单位下班时间做别的事情摔伤了能算工伤吗？
你好，你可以让单位做工伤认定，如果认定结果是工伤那就是工伤，这个是需要认定的。
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摔倒在工作的地方受伤，算工伤吗
看具体情况，可以申请工伤赔偿。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤，其范围为：1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，
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重婚罪会判几年时间
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重婚罪都生了孩子判几年
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上下班途中算工伤吗，实习期间在工作途中算工伤吗
工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力鉴定、劳动仲裁三个必经阶段。很多农民工没有劳动合同、工作证等证明，还往往需要劳动关系的认定。 工伤赔偿的种类主要包括：医疗
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单位没有工伤保险，只有商业保险怎么办
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重婚罪的认定要满足哪些条件
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怎样处理死者？上司有责任吗？
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父亲67岁在上班途中意外死亡，公司未购买保险算工死亡
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重婚罪追诉期是多久？
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我上班的时候烫伤了，有没有赔偿
您好，具体是什么情况呢
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铁路职工因公死亡，家属困难，现在配偶也死亡有丧葬费吗？
铁路职工因公死亡后，家属可依法领取丧葬费、抚恤金等。处理方式包括向相关部门申请领取，如遇困难可寻求法律援助。选择不同处理方式时，应考虑效率、便捷性和个人实际情况
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你好，请问一下工伤脚趾第4和第5骨折，老板报了保险，我要不要去做工伤鉴定
您好，以专业鉴定机构鉴定为准。
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你好请问仲裁劳动关系之前可以去其他公司上班吗我是工伤公司里拖了两个月一直说私聊现在想打仲裁
建议先处理完劳动仲裁。收集证据，递交仲裁申请，如胜诉可继续工作，败诉可考虑上诉或寻找新工作。同时，注意保护个人权益，避免与前公司产生更多纠纷。
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