现在因为企业去年一直拖欠工资,如果不提前一个月拖欠的工资能拿回来吗?到劳动局需要准备哪些资料?

更新时间:2022-06-02 09:16:08
问题描述:
你好,我在一家门业公司工作。去年,签约时间为2017年3月1日至2018年2月29日。一年前没有续签合同的通知。现在,因为公司去年一直拖欠工资,今年我就不想干了。如果我现在想离开,需要提前一个月通知吗?我可以提前一个月拿回欠我的工资吗?你需要准备什么材料去劳动局?
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    用人单位和劳动者都可以根据该情况为劳动合同终止后的自己做好准备工作,所以谈不上损失问题,即使有损失,也是损失方自己疏忽,没有做好准备的关系,损失由自己承担。所以从法律上说,合同期满不需要提前一个月书面通知用人单位不再续签合同。
    当然,为了双方能更好的完成交接工作,最好能提前通知一下
    2022-06-02 09:13:21
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    劳动合同期满后劳动合同终止,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,应该依法终止固定期限劳动合同。公司只要在到期前通知员工,公司愿意或不愿意续签订劳动合同就行了
    2022-06-02 09:15:30
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2022-06-02 09:16:08
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