我在韩国人开的厂子工作的好好的突然把我调到别的地方去,要是干不了或是不干了,公司有补偿吗

更新时间:2022-06-01 00:15:40
问题描述:
我在一家韩国工厂工作得很好。突然,我被调到了另一个地方。如果我不能或辞职,公司会赔偿我吗
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    调岗属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。若劳动者未同意的,用人单位调岗的,劳动者可以由申请劳动仲裁,要求解除劳动关系并支付经济补偿金。若劳动者已经同意调岗,再辞职的,用人单位无需支付经济补偿金
    2022-06-01 00:10:29
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    员工主动提出辞职的,一般情况下公司是不用赔偿的。根据劳动合同法第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-06-01 00:13:25
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    一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
    2022-06-01 00:15:40
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你好,调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的。
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我进了一家公司上班后来调另一个地方上班了。结果要撤点了调我公司我不想去有补偿吗
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