合法吗资说之前没有提前15天离职有一个月后发离职手续用人单位已经办妥后离职合法吗？
更新时间：2022-05-30 23:25:36
问题描述：
如果辞职未提前15天完成，则雇主已完成辞职程序。该公司推迟了工资发放，并表示提前15天在一个月后休假是合法的。一个月后提前15天离开合法吗？如果辞职未提前15天完成，则雇主已完成辞职程序。如果公司延迟支付工资一个月后，并表示之前15天没有辞职，那么该公司离职是否合法？雇主尚未签订劳动
合同
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