劳动合同是5年前签订的,签订前未到退休年龄,如果超过退休年龄被被裁员,能得到公司补偿?

更新时间:2022-05-27 18:56:51
问题描述:
劳动合同是五年前签订的,签订前还未达到退休年龄。如果你被解雇超过退休年龄,你能从公司得到补偿吗?
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    到了退休年龄,劳动合同自动终止了,被公司辞退是没有经济补偿金的,但是可以按劳务纠纷来处理
    2022-05-27 18:50:28
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    可以到劳动局投诉处理的
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    不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
    2022-05-27 18:56:51
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