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在饭店干了十天，自己不干的，没有签合同，能要到工资吗
更新时间：2022-05-22 20:33:08
问题描述：
我在酒店工作了十天，但没有签
合同
。我能拿到薪水吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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用人单位没有签订劳动合同，只要有事实的
劳动关系
，就算用人单位开除劳动者也要支付劳动者工资
2022-05-22 20:30:30
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入职一个月离职的工资，提前告知用人单位且符合离职手续要求的，工资是会发的。如公司没有交社保，可以要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理，未办理可以社保部门投诉，如公司一直没有签合同属于违法行为，可要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资
2022-05-22 20:30:51
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1、没有签订劳动合同自动离职能拿到工资；
2、没有签订劳动合同，本身就是违法行为，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。
3、未签劳动合同损坏了劳动者的合法权益，需要向劳动者支付经济补偿
2022-05-22 20:33:08
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干了一个月不干了，要支付违约金吗
劳动合同纠纷
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我在一个餐厅干后厨，然后吧我干了十天不干了，还没有工资卡，还能正常给发工资吗
您好，应该正常按照工作天数发工资。
全部5个答案 >
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饭店不干了，老板不给工资，怎么办
讨薪
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在厂里干了二十多天不想干了，要辞职，不给工资，说要提前三天，还是要扣工资，没有签合同，劳工合同
员工辞职时老板不让走，且威胁不给工资的，员工可以与老板协商；协商不成的，仍然可以依法辞职，并通过向劳动局投诉、向调解组织申请调解、依法申请劳动仲裁等办法来要回工
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没有签合同，干了十几天，有工资吗
就算是工作一天也得有一天的工资
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入职没签合同能要到工资吗？
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干了一个月说不干就不干，这个能要上工资吗？
有关工资拖欠的法律规定包括： 1. 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。若用人单位拖欠或未足额支付劳动报酬，劳动者有权依法向
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干了一天不给工资，在饭店干两天不干了，给工资吗
若用人单位不支付工资，劳动者可以通过以下方式讨薪： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争
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没有签订劳动合同，辞职除了工资之外，还能拿哪些钱？
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在私人的水果店上班六天。没有签合同的，不想干了，老板说不给工资，可以要回这六天的工资吗？
针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
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没签合同辞职就不发工资吗？
劳动维权
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干了十天不给工资，在烤肉店干了三天，老板不给工资，说就是你干十天也没有工资
可向当地的劳动监察部门投诉
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干了一年半不给签合同
劳动动态
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我在一家餐厅上班，没有合同，工资按月发，现在不想干了，老板不给那一个月工资，能有维权的办法吗？
拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334投诉，该是人力资源和社会保障局的。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除
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在餐馆上班，故而不去上班了，剩下的工资，老板不想给，都没有签合同的情况下能要回吗
你好，可以的，建议及时通知单位解除劳动合同或辞职，同时收集整理好对方欠付工资数额以及双方存在劳动关系的其他证据。
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我在老板店里干了十天，没有签合同，不想干了，不给工资，请问我可以告吗
需要搜集有效证据后起诉讨债。
全部4个答案 >
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