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实习期离职申请交到哪里？
更新时间：2022-05-22 19:35:25
问题描述：
实习期间我应该在哪里提交辞职申请？
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实习生作为实习，其实不会涉及
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所规定的离职程序，虽然我国法律并未明确规定，但我们可以参考劳动
合同
法及其相关法律法规中对于试用期间如何离职的规定，实习生要辞职，应提前三天通知用人单位
2022-05-22 19:31:25
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劳动纠纷律师团队
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劳动者在实习期内是可以辞职的，劳动者只需要提前三天告知用人单位，便可办理相应的离职手续，结算相应的工资。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-05-22 19:34:38
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实习期内可以提前3天辞职，递交离职申请就行。
2022-05-22 19:35:25
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实习期可以直接离职吗
劳动工伤
1935
你好实习期离职的话怎么离职
实习期离职需要办下列手续：提前递交辞职报告；财务部进行备案；办理档案转移手续；交接工作完毕，公司离职流程结束，到人事部办理离职手续；以及核算薪资，领取离职资料。
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实习期可以直接离职吗
实习期年限
实习期离职办什么手续
劳动合同纠纷
300
如果是实习期，那我可以提前三天申请离职吗？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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实习期离职没有工资吗
实习生辞职
实习期申请离职工资少一半
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
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公司有一年实习期，目前还在实习期。提交辞职报告后多久可以离职？
您好，实习期提前三天辞职，过实习期的提前一个月辞职。
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八月入职的实习期，实习期离职需要多久
您好，实习期提前三天辞职，过实习期的提前一个月辞职。
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您好，我想咨询一下实习期可以随时离职吗
您好，实习期满就可以离开，实习不是劳动合同行为 。
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实习期离职是提前几天申请？
实习期离职要提前多少天通知公司，需要根据实习协议的约定，在合同规定的劳务合同期限内，不能随时提出辞职，否则，要承担违约责任。没有实习协议的根据法律规定，劳动者提
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实习期离职申请交到哪里？
你好，实习期一般是针对尚未取得毕业证的在校大学生来讲的，我国在实习期方面做出的规定是比较少的，很多时候都是按照试用期的规定进行处理，提交到本人所在部门，再由所在
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劳动合同如何填写
法律分析：劳动合同需填写以下事项： 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； 2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； 3、劳动
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实习生在酒店实习期间开过失单会影响以后的就业吗？
有可能受影响，但具体要看过失单是否进入档案
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我在单位工作了5个月，公司要解雇我，我该怎么办？
可以申请劳动仲裁
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档案还在人才市场，还是应届毕业生吗？
法律分析：签了合同也有可能是应届毕业生，要看具体的情况。签了劳动合同，如果还是处于毕业的当年，就还是属于应届毕业生。应届毕业生就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。
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分公司能够签订劳动合同吗？，怎么规定
分公司能与职工签劳动合同。根据我国法律规定，分公司是总公司的附属机构、属于分支机构，分公司经登记后，可以合法的从事相关的经营活动，包括招用劳动者签订合同。法律依
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单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务，他们必须扣工资。这合理吗？
如果劳动者无过错，则单位在其辞职后扣工资是不正常的。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。拒不支付的，劳动者
全部1个答案 >
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就目前在一家培训机构工作。劳动合同上写了乙方因个人原因一年内离职要赔偿5000元。入职之前并没有告知
法律分析：员工入职后一个月内应当签订书面劳动合同，员工拒不签订书面劳动合同的，应当立即解除劳动关系，否则将承担从实际用工次月起至一年期限内的双倍工资赔偿。法律依
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我公司不承认一定职级人员周末加班这类人周末加班不给与补偿或是调休是否违反劳动法
公司强制员工在周末加班是违法的，可由劳动行政部门给予其警告，责令改正，并可以处以罚款。员工可以单方面解除劳动合同，并且要求用人单位支付经济补偿。经济补偿按员工在
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