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如果入职过后第一个月工资不按时发而是拖到第二个月发这种情况怎么办？
更新时间：2022-05-22 17:08:15
问题描述：
如果雇佣后第一个月的工资没有按时支付，而是延迟到第二个月，该怎么办？
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因防控疫情影响单位延迟日期发放工资的，一般是可以构成未及时支付劳动报酬的。对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬
2022-05-22 17:03:21
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单位没有按时支付工资劳动者可向当地劳动执法监察大队及
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劳动争议
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2022-05-22 17:06:45
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的，在一定时间内可以适当给予延长时间，一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
2022-05-22 17:08:15
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您好，建议您申请仲裁或到劳动监察大队投诉
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