店长说这是个人原因辞职不给工资，这是合法的吗？我们并没有签订合同，我的工资可以要回来吗？

更新时间：2022-05-15 13:13:03

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你好，律师，暑假我去了一家服装销售公司工作，然后因为长期站立腰痛而辞职。我已经工作了六天了。店长说辞职没有薪水是个人原因。这合法吗？我们还没有签订合同。我能拿回工资吗？

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未签订劳动合同辞职后走人，可以要求支付工资。劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）等；从离职开始算，劳动仲裁时效为一年

2022-05-15 13:06:57

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即使是试用期没有订立劳动合同，劳动者只要提供了劳动，双方就成立了事实劳动关系。无论是是试用期还是正式期，就有获得劳动报酬的权利。用人单位应当在劳动者辞职时一次性按劳动者的劳动成果支付工资报酬

2022-05-15 13:10:46

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讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

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