我想问下我才在一个单位干了快满一个月,我现在要辞职不干了,要不然工资不给结,是不是违法欺骗劳动者

更新时间:2022-05-15 06:43:39
问题描述:
你好律师,我想问一下,我只在一家公司工作了将近一个月。现在我要辞职了。起初,我没有和这家公司签订合同。他们说他们没有签订合同,也没有买保险。现在我要辞职了。他们说他们必须提前一个月说,然后等到有人来允许我辞职。否则,工资就不发了,而且我来的时候他们也没有告诉我这些事情,我还没有读过这里的规章制度。他们非法欺骗工人吗?我该怎么办
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    没签合同劳动者想要离职的可以随时辞职,不需要提前30天,没签合同的可以要求用人单位支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,可以申请劳动仲裁解决,但是要提供证明劳动关系的材料
    2022-05-15 06:40:41
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    单位没有订立合同并没有缴纳保险的,劳动者可以随时辞职,不需要提前30天,可以要求单位补缴保险并支付未签订合同期间的双倍工资,协商不成的,可以到部门或者申请解决
    2022-05-15 06:40:34
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    2022-05-15 06:43:39
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你好,我在工厂干了一个月不干了,不给工资
不干了不给工资的,可以与用人单位进行协商解决;协商不成的,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁;劳动者对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起劳动诉讼。或者直接到劳动
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我在工厂做小时工,未满一个月,辞职不干了 ,工厂不立结工资违法吗?
企业的行为违法,你可以要求经济补偿金和双倍工资
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在厂里面干个二十多天,让后不干了他们不给我辞职,还每天算我旷工
员工辞职不给辞的到期就可以解除劳动合同。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳
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我干了32个月辞职不干了,但是原来的公司不给我退押金,我想问下他这样合法吗
上班半个月辞职也是有工资的,劳动者辞职,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。
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辞职到期公司不立马结工资,请问是违法的吗
你好,协商不成可以劳动仲裁的
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医学生是否被要求加班是违法的?
你好,这要看什么情况了,如果工厂赶着完成订单,要求加班,那你必须加班!
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农民工保证金缴纳流程?
农民工保证金缴纳需遵循规定流程。企业应到指定银行足额缴纳保证金,签署承诺书,并获取收据和缴存凭证。确保资金专用于支付农民工工资,维护农民工权益。
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我在学校转班,还能转回去吗?
你好,建议跟校方领导沟通处理
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我16岁,在餐厅上班,加班不拿加班费,不涨工资,底薪2100要做的事要和4000元工资的人一样
如果劳动仲裁申请成功,餐厅需要承担的法律责任包括:支付你应得的加班费、补足工资差额等劳动报酬;若逾期不支付,还需按应付金额的百分之五十以上至百分之一百以下的标准
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一天上班10小时才50块
除了工作时间,劳动者还应关注以下劳动权益:1. 工资报酬:确保工资按时足额支付,符合法定标准。2. 休息休假:除每周至少休息一日外,还应享受法定节假日、年休假等
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干餐饮,面试时说的一天工作九个小时,实际工作最少10个半小时
如果餐饮店要求加班但不给加班费,劳动者可以首先与用人单位协商,要求支付应得的加班费。如果协商无果,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。在维护自己的权益时,请保
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