首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
您好,我想问下,劳动合同里公司自己加了一条3-7月不准离职,这个是否生效,假如我现在离职是否可以
更新时间:2022-05-13 19:31:50
问题描述:
您好,我想问一下,在劳动
合同
中,公司增加了一项条款,公司从3月到7月不允许休假。这有效吗?我现在可以走了吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1432847
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
你好,可向
劳动监察
大队投诉或申请
劳动仲裁
2022-05-13 19:24:34
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
919352
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
你好,具体可以询问社保部门、人社局。如果发生争议,可以申请劳动
仲裁
2022-05-13 19:28:43
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
242946
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
您好,可以申请劳动仲裁
2022-05-13 19:31:50
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
合同到期离职与辞职是否有区别
劳动合同纠纷
902
您好,我觉得资询下到任何地方工作提早一个月离职,如果是6月28写的离职报告,是否到7月28,无论企业
这个可以和单位协商确定的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同如果是补签的是否生效
劳动合同
劳动合同没到期可以辞职吗
民法典
965
我上班了2月,没有签过劳动合同,可以随时离职吗?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工提出辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典
2352
试用期2个月,想离职,签订了劳动合同,不知道是否可以离职,算不算违约
您好,双方可以进行协商解决,协商不成的再按照合同约定处理,或者采取劳动争议解决办法处理。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
自己2017年4月1号新员工入职,18年3月30号明确提出离职,4月30号离开,被压了一个的薪水,用
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,我这个由于公司原因,我想离职
用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同到期,是否可以直接离职吗
您好,这种情况是可以直接离职。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我的劳动合同是否生效是否可以直接离职。
您好,员工提出离职需要提前30天提交书面的离职申请。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我未跟公司签劳动合同下,但是我要辞职,是否可以离职
试用期内是可以提前三天告知的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想问一下被迫离职的通知发出后当天能不能上班
需要和公司办理完离职交接手续
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
最近找工作申请高铁乘务员,我可以直接离开吗?
你好!建议与高铁公司核实
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司没有解雇我,算解雇我吗?
你好,可以申请劳动仲裁或诉讼解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期上班一天可以直接辞职吗?
试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板没有签订劳动合同。辞职有补偿吗?
按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合肥男的陪产假多少天?
法律分析:男性陪产假:各地情况不一样7天至1个月不等。29省份已明确陪产假期限,最短为7天最长有1个月,陪产假最短的为天津、山东两地,为7天;其次是上海,为10
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业罚款三班倒年休假不给怎么办
你好,建议先向劳动部门投诉。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期怎么通知用人单位离职
试用期离职需依法操作。一般应提前三日通知单位,确保交接无误。若遇单位违法如暴力强迫劳动,可立即解除,同时保留证据以备维权。违法解除需担责,务必慎重。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
阿拉尔律师
律师解答动态
21秒前
阮兴军律师
近期帮助 9977 人
你好,我想咨询装修违约金方面的问题
3分钟前
赖启徇律师
近期帮助 10259 人
社保卡6个月未使用被冻结
3分钟前
朱银芝律师
近期帮助 25463 人
我家楼上厕所排污漏水该谁负责修
4分钟前
侯书阳律师
近期帮助 488 人
你好,请问起诉离婚的话是需要是离开南方的所在地吗?还是在南方所在地也可以?
8分钟前
赖启徇律师
近期帮助 10259 人
男朋友偷拿我手机进行贷款但是金额只有1100我能要回来吗
11分钟前
赖启徇律师
近期帮助 10259 人
金融企业偷查我的信用报告
18分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9977 人
女儿的手机号被移动公司为他人交了近两年的宽带费用我怎么维权
19分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9977 人
女方出轨怎么做可以离婚
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询