退休时候档案与真实年龄不符,以哪个为准?档案里也有两个年龄,以什么为主,依据是什么?

更新时间:2022-05-09 12:52:56
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退休时的档案与实际年龄不一致,以哪个为准?文件中还有两个时代。主要年龄和基础是什么?
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    劳社部发[1999]8号 《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》明文规定:对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准
    2022-05-09 12:46:46
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    到了退休年龄身份证与档案不符时的年龄确定办法是:以本人档案最先记载的出生时间为准。根据相关法律规定,对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理,严禁随意更改职工出生时间和编造档案
    2022-05-09 12:50:54
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    退休年龄的认定是根据身份证、档案综合认定。只有当两者不一致时才以档案为主
    2022-05-09 12:52:56
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退休年龄与档案不符以什么为准
需要由社保部门综合认定
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我的实际年龄与编办出出具的年龄有出入?请问我的档案年龄以哪个为准?
法律分析:最早年龄是档案工作的一个术语,即当一个人档案里有几个不同的年龄时,只认定最早年龄为该人的年龄。 采用最早年龄主要目的是防治一些干部和个人为了某种目的改
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身分证年龄与档案年龄不同,退休以哪个年龄为准!
你好,一般来说,只要到职员满足退休的条件,且在职期间缴纳了养老保险金等,用人单位是没有理由不受理其得到退休金的请求的。
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退休了,当档案年龄与户口簿上的年龄不一致时,以哪个为主?
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档案年龄和身份证年龄不附,退休按哪个为准
关于退休年龄,一般来说,对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。 (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄
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退休档案上有两个出生日期记录,以哪个为准呢?
你好,这个建议你咨询下社保局
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加班需要劳动者同意吗
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你好,可以跟学校协商的
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实习受劳动法保护吗
法律分析:实习生与用人单位不构成劳动关系,一般不受我国劳动法的调整,但是如果发生伤害事故,则受我国民法总则和侵权责任法的保护。我国法律并没有明文规定实习生工作的
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17104
劳动监察大队的投诉电话是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
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你好!工作遇到麻烦你们能帮忙维护吗?
您好 这边是工作中遇到什么问题了
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实习期间在公司做销售,每天有任务要求90分钟通话量我给自己手机打了不少被扣一个月工资
法律分析:可以拨打12333电话投诉,也可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果,可以搜集证据申请劳动仲裁,如果对仲裁不服,还可以向当地人民法院提起诉讼。法律
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