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不合理调岗，有变相辞退嫌疑
更新时间：2022-05-06 18:58:34
问题描述：
不合理转岗，涉嫌变相解聘
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职工不服调岗安排，公司单方解聘是违法的。《
劳动合同法
》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动
合同
约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
2022-05-06 18:53:59
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你好，协商不成建议及时搜集
证据
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劳动监察
大队投诉、举报或直接申请
劳动仲裁
2022-05-06 18:56:42
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你好，建议向劳动部门投诉
2022-05-06 18:58:34
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