你好:老板4个月没发工资,去劳动仲裁需要一个月?现在员工吃喝拉撒沒钱怎么办?人民政府会管这事吗?

更新时间:2022-05-05 08:18:02
问题描述:
你好:老板已经四个月没发工资了。去劳动仲裁要一个月吗?如果员工现在没有钱吃、喝和喝怎么办?人民政府会处理吗?
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    案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五天;逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼
    2022-05-05 08:12:39
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    你好,建议到劳动局投诉,投诉无果的话可以申请劳动仲裁维权
    2022-05-05 08:15:28
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    协商不成,可以诉讼解决
    2022-05-05 08:18:02
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你好!我们公司现在拖欠工资三个月。我们现在申请劳动仲裁,需要什么资料?
劳动报酬有争议需要申请仲裁的,向劳动合同履行地或者用人单位所在地劳动争议仲裁委员会递交劳动仲裁申请书及相关证据。
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个人拖欠工资可以申请劳动仲裁吗
个人拖欠工资可以申请劳动仲裁吗
劳动争议仲裁申请书
我没有劳动合同,上司拖欠工资13个月。劳动仲裁不接受,该怎么办?
对拖欠工资,申请劳动仲裁是讨薪没有劳动合同的,准备其他劳动关系证明,比如工资条。
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你好!我们公司现在拖欠工资三个月。我们现在申请劳动仲裁,需要什么资料?
劳动报酬有争议需要申请仲裁的,向劳动合同履行地或者用人单位所在地劳动争议仲裁委员会递交劳动仲裁申请书及相关证据。
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公司拖欠工资三个月,群体劳动仲裁需要多少钱?
您好,劳动仲裁是免费的,针对单位拖欠劳动者工资的,双方协商,协商不好,可以通过申请劳动仲裁解决处理
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拖欠工资,没有劳动合同,去劳动仲裁,怎么办?
你好,没签劳动合同还能索要双倍工资,收集相关证据可去仲裁!我们可帮你,详情可来电咨询
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老板不发工资,我想通过劳动仲裁,应该怎么走流程?
你好!可以通过劳动仲裁,流程需要来所里咨询律师。
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现在公司强迫我上夜班,还是未成年人?
做了多久?试用期可以提前三天辞职
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没有办理离职交接手续,是否还属于在职
离职不办理交接会被公司视为自离。自动离职是指劳动者终止劳动关系时不履行解除手续,擅自出走离岗,或者解除手续没有办理完毕而离开单位。用人单位对擅自离职的职工可按旷
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17109
实习生就业问题
应届毕业生与单位签订就业协议书如果不按就业需要承担违约金吗?需要结合签订的合同内容来判断
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实习+实践一年半合理吗
实习期一年并不违法,实习期内用人单位与劳动者建立的关系并不是劳动合同关系,所以不违法。但如果试用期约定为一年的违法,试用期最长不能超过六个月。法律依据:《中华人
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实习期间不离职,能不能到其他单位工作?
劳动者是否在实习期间都是可以辞职的。劳动者在实习期辞职可以先与公司协商,协商一致双方解除劳动关系;如未达成合意,劳动者在实习期内只需提前三天告知用人单位,即可领
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你好,我是住的单位职工宿舍,现在单位收取职工的水电费,这种情况合法吗
法律分析:不合法。依据法律规定,禁止任何单位在电费中加收其他费用。水电费都属于政府定价,不允许中间商赚差价,公司宿舍乱扣水电费的,可以向水利部门和电力部门投诉。
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