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本人公司因效益不好已停产一段时间，在停产期间只发放最低生活费，现在解除劳动合同应该如何赔偿
更新时间：2022-04-29 16:48:43
问题描述：
你好，我想询问一些劳工问题。由于效益不佳，我公司已停产一段时间。停工期间，只支付最低生活费。我现在应该如何补偿解除劳动
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因疫情原因，企业复工时间推迟的，或者停工停产的，在一个工资支付周期内，应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。不得降低工资标准。根据《
工资支付暂行规定
》第十二条的规定，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资
2022-04-29 16:43:58
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解除劳动合同企业应当支付经济补偿的情形有：1.用人单位未按照劳动合同约定提供
劳动保护
，劳动者解除劳动合同的；2.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动条件，劳动者解除劳动合同的；3.用人单位无故拖欠工资，劳动者解除劳动合同的；等
2022-04-29 16:46:51
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劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的，但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同，就可以获得经济补偿。
2022-04-29 16:48:43
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