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用人单位不与劳动工人签劳动合同的劳动工人辞职了工资应该在多少天内发放？
更新时间：2022-04-27 12:22:31
问题描述：
如果
用人单位
不与
劳动者
签订劳动
合同
，劳动者辞职后应支付多少天的工资？
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劳动合同被确认无效，用人单位是否应当向劳动者支付劳动报酬，应当区别情况对待。第一种情况是劳动合同被确认无效，但劳动者没有实际付出过劳动的，按照对价原则，用人单位通常没有义务向劳动者支付劳动报酬
2022-04-27 12:17:34
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工资
应当以
法定货币
（
人民币
）支付，不得以实物及有价证券替代
货币
支付。用人单位必须在与劳动者约定的日期将工资支付给劳动者本人。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付
2022-04-27 12:20:23
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你可以提起
劳动仲裁
，维权
2022-04-27 12:22:31
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