公司和我签订的劳动合同一式两份，不是正式的一式三份劳动合同，一份没有给我，公司能在合同上做手脚吗？我当时在上面签了两份，现在都做手脚，我该怎么办？

更新时间：2022-04-26 17:08:48

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公司和我签订的劳动合同一式两份，不是正式的一式三份劳动合同，一份没有给我，公司能在合同上做手脚吗？我当时在上面签了两份，现在都做手脚，我该怎么办？

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《劳动法》第十七条二款规定：劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳动者既已与一家企业签订了劳动合同，就必须承担为企业工作的义务。只有在法定的条件具备时，劳动者才可以不再承担此项义务。《劳动法》第二十四条规定：经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。第三十一条又规定劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位

2022-04-26 17:03:19

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2022-04-26 17:05:52

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劳动合同纠纷在劳动合同的订立、履行、变更和解除过程中，都可能发生。仲裁是解决的必经程序。

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