我们公司规定忘记刷考勤卡的,按旷工计算扣除全勤合法吗?上个月两天下班卡打了上班卡,忘了打。公司扣除我500多元,和领导沟通3没用。我该怎么办?公司福利还可以,我也不想把事情做大。

更新时间:2022-04-23 22:52:12
问题描述:
我们公司规定忘记刷考勤卡的,按旷工计算扣除全勤合法吗?上个月两天下班卡打了上班卡,忘了打。公司扣除我500多元,和领导沟通3没用。我该怎么办?公司福利还可以,我也不想把事情做大。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
下班忘记打卡,公司扣除一天工资,合理吗
你好,出勤的事实可以通过其他方式予以证明,扣工资不合适。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
下班忘记公司制度打卡,扣200元,合法吗
你好,这个一般可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我做兼职,按照公司规定每天打上班卡,但是当天忘记打下班卡,就不发当天的工资合理吗,我该怎么维权。
公司不发工资,属于用人单位违法,劳动者可以解除劳动合同,是可以自动离职的。 公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上班漏打下班2次卡,公司可以规定扣除一天的工资吗?
产生劳动纠纷的,你可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是,劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
告诉劳动监察大队能拿到钱吗?
什么情况?说清楚具体的事情
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上班需要工资卡,被惩戒了怎么办
法律分析: 如果被惩戒的正好是工资卡,那么,工资卡是不能用的了。即使单位给按时开资,也进不到卡里去。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位员工因债务工资卡被冻结,能不能把工资发给其他员工卡?
您好,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
KTV未成年可以工作吗
我国对未成年就业有下列特殊的保护:禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人;文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定;不得安排未成
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在西瓜兼职点报名,现在不做会有影响吗?
您好,如有争议可以搜集相关证据及时报警处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
最近公司在搞内部岗位竞聘工作,把部门里原有的岗位合并,入竞聘不成功就采取待岗和协解
你好,这种操作一般不合法,禁止不合理的调岗和安排,建议提前准备好维权证据收集
全部11个答案 >
888 人咨询过
去咨询
物业公司有权强制员工统一发型吗
协商不成搜集证据申请仲裁维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
黄国凯律师
近期帮助 2853 人
被别人发色图骚扰被吓到了可以报警吗不知道他是谁
刚刚
王珂律师
近期帮助 75759 人
我合同四年的,目前还有二十个月到期,单位要强制裁我,需要补偿我多少
刚刚
荣兆栋律师
近期帮助 10164 人
合同债务纠纷,对方于2019年立案,但后又经过法院判决成功,因为现在无力偿还
刚刚
谢奎和律师
近期帮助 18340 人
我这边干了12天自离职老板说要等下个月10号才给工资这合理吗
27秒前
谢奎和律师
近期帮助 18340 人
是否所有促进竞争的协议都是可以鼓励的?
32秒前
吴昭燕律师
近期帮助 23586 人
怎样把小三钱和手机要回来
1分钟前
王奎律师
近期帮助 10070 人
目前没有工作,一直带孩子,两岁半男孩女方可以争取到抚养权吗?
5分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 22318 人
在蛋糕店买的预包装食品没有生产日期和保质期经医院检查出现胃肠功能紊乱可以维权吗[宕机][宕机]
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询