首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
没有签订劳动合同工作半个月可以扣除工资吗？
更新时间：2022-04-16 10:11:56
问题描述：
没有签订劳动
合同
工作半个月可以扣除工资吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
497898
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
用人单位没有签订劳动合同，只要有事实的
劳动关系
，就算用人单位开除劳动者也要支付劳动者工资
2022-04-16 10:08:36
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
507006
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
1、没有签订劳动合同自动离职能拿到工资；2、没有签订劳动合同，本身就是违法行为，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。3、未签劳动合同损坏了劳动者的合法权益，需要向劳动者支付经济补偿
2022-04-16 10:09:09
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
420419
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
未签订劳动合同关系自动离职可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资，但是劳动者自动离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除
2022-04-16 10:11:56
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
没有签订劳动合同工作半月有工资吗
劳动合同纠纷
835
被辞退，一个月工资没有拿到，工作四个月没有签订劳动合同
没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下方式： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
试用期未签订劳动合同辞职有工资吗
试用期合同
747
劳动合同没到期可以辞职吗
民法典
1015
未签订劳动合同，被扣除一大半工资。
你好。在那里做了多久呢？
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签订劳动合同工作半月是否有工资
劳动合同纠纷
60
工作只有半个月没有签订劳动合同，公司不支付工资，怎么回收工资？
向劳动监察投诉，没有结果的，再申请劳动仲裁。没劳动合同找工资条、打卡记录等证明也可以。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在一家公司工作没有签订劳务合同，工作三个月退休扣除一个月的工资，可以通知他吗？
你好。具体看合同和公司管理制度
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在公司工作没有签订劳动合同，退休的店长有权扣除半个月的工资吗？
您好，建议协商。参考公司章程等。协商不成可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工资4500一个月，没有签订劳动合同，但是不给我发工资，没有签订劳动合同的工资不是人走结清吗？
自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的，视为双方已经形成无固定期限劳动合
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2640
没签劳动合同扣工资，没有签订劳动合同，公司扣半个月工资合法吗
您好，您应当遵守公司的规定的，公司才好做出相应的调整，因此您的行为受到公司的惩罚是合理的。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1910
工作了11个月没有签订劳动合同，工资可以拿到吗？
没有签订劳动合同违反劳动法，可以要求双倍赔偿
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
中等职业学生实习时间不得超过几个月
实习期间待遇主要由双方协商确定
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1365
员工手册是否具备法律约束力？
员工手册有法律效力。具体操作：1. 制定时确保内容合法，不违反法律法规；2. 向全体员工公示，可通过内部培训、邮件通知等方式；3. 要求员工签字确认，以证明其知
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1225
北京人在大年连企业工作,2N+1中的N是按照北京市的保证,因为我要回到北京市?
你好，当发生劳动合同纠纷时,劳动工资是以工作地为准,劳动者工作地即为劳动者实际工作的地点,不是用人单位注册地或登记地。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17134
强制性加班是否合法？
你好，可以向劳动部门监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1040
如果公司强迫我们的实习生加班合法吗？
您好，要求单位支付加班费
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动局的电话是多少？？
您好，建议打114查询
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我6.2号入职的还有全勤奖吗
在不同情况下，处理全勤奖问题的具体操作如下：首先，应仔细阅读劳动合同和公司规章制度，了解全勤奖的发放条件和标准；其次，如符合条件但公司未发放，可与公司人力资源部
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在校生在海底捞干正式工跑路他有权在学生档案上记录吗
对于在校生干正式工跑路的情况，常见的处理方式包括：与企业协商解决、向劳动监察部门投诉、提起劳动仲裁或诉讼。选择不同处理方式时，应考虑证据的充分性、维权的成本效益
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐：
三明律师
三明找律师
三明劳动纠纷律师
三明劳动仲裁律师
三明劳动合同纠纷律师
同城律师：
大田县律师
建宁县律师
将乐县律师
明溪县律师
宁化县律师
清流县律师
沙县律师
泰宁县律师
永安市律师
尤溪县律师
三元区律师
专业律师：
三明房产纠纷律师
三明公司法律师
三明合同纠纷律师
三明婚姻家庭律师
三明交通事故律师
三明劳动纠纷律师
三明刑事辩护律师
三明债务债权律师
律师解答动态
刚刚
百全律所律师
近期帮助 29592 人
裁决书的文书编号在哪
1分钟前
吴国公律师
近期帮助 35771 人
工资未达到最低工资标准怎么仲裁
1分钟前
周文才律师
近期帮助 76184 人
车辆逾期4万多，还剩48期前几天被车贷公司拖走了我可以还那4万多把车要回来吗
5分钟前
吴国公律师
近期帮助 35771 人
我顶撞上司如果他把我开了可以告他吗是他的问题
6分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 75237 人
签了独家销售合同，收了五千定金，不想继续买卖，怎么办
11分钟前
吴国公律师
近期帮助 35771 人
土地纠纷拿到17L
12分钟前
吴国公律师
近期帮助 35771 人
我被深圳前海齐融骗了，现在该怎么办！当地公安不立案说叫去法院起诉
15分钟前
李永会律师
近期帮助 5347 人
你好，公司委托我经营撬装加油并且委托我先拿私人账户收款，半年把钱转给公司一次，是否合法合规？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
