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劳动合同纠纷
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想问下，我刚入职一家公司上班，沒签劳动合同，上满七天可以无条件提出辞职吗？如果公司不让
更新时间：2022-04-10 13:03:13
问题描述：
你好，我刚加入一家公司，没有签订劳动
合同
。我可以无条件辞职七天吗？如果公司不允许，我该怎么办？
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员工不想与单位签订书面劳动合同单位的对策：对于新入职的员工，在入职当天立即签订劳动合同才可上班，不签订劳动合同的人员当即不予录用。对于已签订劳动合同的员工制定劳动合同签收名册，让员工签名签收
2022-04-10 12:59:10
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公司强迫员工辞职员工可以申请
劳动仲裁
，向上级部门举报，申请赔偿。根据《劳动法》第七十七条规定，用人单位与劳动者发生
劳动争议
，当事人可以依法申请调解、
仲裁
、提起诉讼，也可以协商解决
2022-04-10 13:02:32
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你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
2022-04-10 13:03:13
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在公司工作满十年，公司可以辞退吗
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