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劳动合同纠纷
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没有签订劳动合同，但我已经离职2个多月了，能申请赔偿吗
更新时间：2022-04-06 12:08:49
问题描述：
我还没有签订劳动
合同
，但我已经离职两个多月了。我可以申请赔偿吗
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劳动合同是劳动者与用人单位确立
劳动关系
，明确双方权利和义务的协议。单位未按照法律规定和劳动者签订劳动合同的，劳动者离职后可以要求补偿。劳动者离职1年内，都是可以申请
劳动仲裁
，要求原用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资
2022-04-06 12:05:03
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在我国未签劳动合同离职的符合条件的是可以要求赔偿的，可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年向劳动者支付一个月工资
2022-04-06 12:07:06
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劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
，劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁
委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
2022-04-06 12:08:49
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