你好,我现在被公司停职三个月了,让我自理费去分公司每天工作学习只发基本生活费,请假扣钱合理吗?

更新时间:2022-04-05 19:04:49
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你好,我现在被公司停职三个月了,让我自理费去分公司每天工作学习只发基本生活费,请假扣钱合理吗?
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律师,你好,我们公司让广东学习,学费公司先垫付,旅费住宿费自理,给我们决定的任务,回来可以结算任务学
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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因为公司没有工作,领导让我们在家休息十天等通知,然后我们这个月要补休到下个月,但是我们是按基本工资制
《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
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我在XXX上班,因家里小孩生病请假照顾,现在公司要辞退,还要扣除工资加奖金一起的一半工资合理吗?
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天,扣当日工资;病假按工龄,按一定比例扣工资;婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
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我现在被单位停职三个月,但是让我自理费用去分公司天天上班学习只发放基本生活费,请假还扣钱这合理吗?
  用人这种情况,是违法行为。劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。  法律依据:  《工资支付暂行规定》第七条工资必须在
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加班请假扣工资吗,请问公司原本定每周日休息,但前天临时通知上班,义务加班,扣事假工资合理吗?
  劳动者请事假的,用人单位可以不支付劳动者当天的工资,但是不能克扣劳动工资;劳动者请病假的,如果劳动者有医院的住院证明和诊断证明的,用人单位应当按照当地工资的
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我在公司上了三年班了,公司让我待岗培训,期间只发基本生活费1620元,这样合理吗?
可以先到公司的劳动管理部门反映,协商不成可以到劳动监察大队反映。
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公司在自己不知情的情况下帮我申请就业补贴,并将就业补贴私吞
要看补贴的性质是什么,可以去发放的部门查询一下
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假如医院没有为突然辞职支付结算工资和绩效怎么办?
向劳动监察大队投诉,申请劳动仲裁
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
干了兼职说的一天130结果就给500怎么办
对兼职工资问题,可投诉、申请仲裁或诉讼。选择时应考虑效率、成本和证据情况。投诉快速但强制力有限,仲裁居中,诉讼权威但耗时较长。
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您好我想咨询公司压榨员工,并且还是未成年,这个事情怎么处理很严重?
公司压榨员工问题严重,需及时处理。具体操作:1. 收集证据,如加班记录、工资单等;2. 向劳动部门提起劳动仲裁,要求其介入调查;3. 如劳动仲裁无果,可向法院提
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我未满十六周岁辍学了,然后家里是干电焊的,被家里人逼着干活犯法吗
您好,可以协助处理的,现在的情况是怎么样的
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