律师,你好,公司老板拖欠员工暑假工资怎么办?

更新时间:2022-04-05 16:06:02
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律师,你好,公司老板拖欠员工暑假工资怎么办?
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    公司拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地人力资源和社会保障劳动监察投诉;可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资
    2022-04-05 16:03:06
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    首先,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料,只要能证明双方存在劳动关系,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。并可以根据《工资支付暂行规定》第十八条规定要求用人单位支付赔偿金
    2022-04-05 16:02:53
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    你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关证据证明。
    2022-04-05 16:06:02
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暑假工,已经离职,公司没签合同长期员工也没签,公司老板是法人,一直拖欠我们工资我该怎么办?
学生暑假工不适用劳动法、劳动合同法。如果你觉得权利被侵犯,可以不再继续打工。待遇可以通过起诉追讨
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暑假工没有签合同,结果老板拖欠工资怎么办?
对被拖欠工资,暑假工讨要工资可以先协商,协商不成的可以起诉。
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老板拖欠我的工资,我现在怎么办?
追讨被拖欠的工资,要有相应的证据的,比如劳动合同、单位的工作证、上岗证、考勤记录、工友的证明、以前单位支付工资的工资单或银行交易记录、与老板的电话录音等。
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老板拖欠我工资,怎么办?
搜集证据可以法院起诉解决
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老板拖欠员工,工资?
3:是否有足够证据证明,可以向劳动局申请劳动仲裁
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暑假去上暑假工,一个月,现在老板不发工资,拖欠工资,我该怎么办呢?
按规定,二笔拖欠工资,暑假工讨薪可以协商、起诉处理,有困难的建议可以找律师介入。
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打暑假工,老板拖欠工资怎么办,拖欠二十几天了,现在怎么解决?
按规定,二笔拖欠工资,暑假工讨薪可以协商、起诉处理,有困难的建议可以找律师介入。
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离职后被原公司列入黑名单,想回去上班怎么办?
可以依法行政复议或者提起行政诉讼
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饿了么网站我送了一个月的外卖,然后发工资的时候工资不对
你好,你可以向劳动监察大队投诉解决
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周末去拿身份证派出所上班吗?
派出所一般不在周末办理身份证业务。按照《国务院关于职工工作时间的规定》,派出所是按照国家法定上班时间上班,星期六和星期日为休息日。办身份证的需要在派出所的上班时
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什么情形可以申请劳动仲裁
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耳朵受伤在不同情况下有不同处理方式:如伤情轻微,可先进行简单处理并保留医疗记录;如单位认可工伤,可协商赔偿;如单位否认或拖延处理,应收集证据并向劳动部门申请工伤
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