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合同到期后，公司不续签赔偿金1
更新时间：2022-04-04 09:32:11
问题描述：
合同
到期后，公司不续签赔偿金 1
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如果劳动合同到期后，公司不续签，公司需根据《
劳动合同法
》第四十七条规定支付劳动相应赔偿金，即应按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-04-04 09:25:36
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不续签合同有赔偿金与否要看，单位同意维持或者提供劳动合同约定条件续签。劳动合同到期后除非单位同意维持或者提供劳动合同约定条件续签，员工拒绝的情形外，单位应该按照员工工作年限支付经济补偿金
2022-04-04 09:28:49
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如果劳动法合同到期后公司不续签赔偿具体有以下两种情况：（一）如果单位不续签，需要进行经济补偿。（二）如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。等等
2022-04-04 09:32:11
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合同到期了员工不续签了有赔偿金吗
劳动合同纠纷
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合同到期公司不续签的补偿金吗
要看具体什么情形
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合同到期不续签公司赔偿吗
合同期内辞退
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合同到期不续签的如何赔偿金
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合同到期后公司不续签给补偿吗
如果合同到期员工不续签要依据具体情形确定是否有补偿。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照劳动合同法法第四十四条第一
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物业合同到期后不续签赔偿吗
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合同到期公司不续签，赔偿金是XXX还是没XXX赔偿
劳动合同到期没有续签但是形成事实上的劳动关系超过一年视为双方建立无固定期限劳动合同，公司无权以合同到期不续签为由终止合同。
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如果合同到期公司不续签我，我能得到赔偿金吗？
合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。
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合同到期自己不续签了，公司有赔偿金吗
你好，劳动合同到期，公司有权利不继续雇佣，自动离职的，不需要承担赔偿金。
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即将合同到期，假如公司不和我续签请问有赔偿金吗
合同到期不续签，公司也是应当给你经济补偿金的。
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合同到期了公司不跟我续签有赔偿金吗
为何不愿意和你续签劳动合同 你前期签了几年的合同
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不续签合同的赔偿金，合同到期后公司不续签，除了n的补偿金还有其他的赔偿金吗？
1、用人单位拒绝与劳动者签订劳动合同的，用人单位应当赔偿劳动者双倍工资。 2、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立
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假如售货员在商店里与客人争吵，他会被解雇吗？要是他被解雇了，会有补偿吗？
一般情况下是可以拿到补偿金，如果公司不配合，你只能通过申请劳动仲裁的方式主张补偿。
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合同到期时，公司怎样补偿不续签合同？
1、劳动合同到期，如果用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合
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工作不到一个月就要离职了，说离职要一个月才合理吗？
劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳
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分公司能够签订劳动合同么
分公司员工需要签订劳动合同。 《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内
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劳动合同到期未签如何补偿
法律分析：劳动合同到期未签，能否要求赔偿分为以下几种情况： 一、劳动合同到期，单位主动提出不续签合同的，劳动者可以要求单位支付经济补偿金。 二、劳动合同到期，劳
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河北婚假是多少天
河北的婚假一般是18天。国家规定的是3天，加上河北省延长15天，一共可以享受18天。而河北的产假是158天、陪产假15天。职工本人结婚时，可以根据具体情况，由本
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小店铺被员工告了未签合同怎么处理
员工要告公司没有签订合同可以协商补签，或者赔偿双倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用
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法律分析：健康证通常都是周一到周五上下午的工作时间办理相应业务,一般周六周日不办理健康证。因为周六周日是双休日,体检机构一般要安排人员调休或者休息。 疾控中心属
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