首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我在工厂工作了15年，公司打算辞掉我们，不想要经济补偿，所以在续签合同的时候增加了很多对我们不利的条款让我们签字如果我们提出辞职动法给我们经济补偿吗？
更新时间：2022-04-03 17:41:37
问题描述：
我在工厂工作了15年，公司打算辞掉我们，不想要经济补偿，所以在续签
合同
的时候增加了很多对我们不利的条款让我们签字如果我们提出辞职动法给我们经济补偿吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1977617
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
一般情况下，劳动者个人主动提出辞职的，公司不予进行补偿。但是，如果是公司违反法律规定，并损害劳动者权益的，劳动者解除
劳动关系
是可以索要经济补偿的
2022-04-03 17:39:08
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
614190
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者被辞退可以要经济补偿。有以下情形劳动者可以要求经济补偿：《
劳动合同法
》第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的，等等
2022-04-03 17:40:07
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1213678
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议
仲裁
；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-04-03 17:41:37
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同到期，单位不续签，有经济补偿吗
劳动合同纠纷
415
我们XX公司本月底结束，公司安排我们去别的公司上班，我们不想去，公司赔偿经济补偿吗？赔偿经济补偿吗？
你好，向劳动局投诉处理的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
合同到期公司不续签是否有经济补偿
劳动合同纠纷
290
员工提出辞职有补偿吗
辞职申请资讯
公司以不适合在公司工作为理由提前一个月口头通知解雇，我提出经济补偿，公司不同意，接手工作，离职手续与
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
三年合同到期公司不续签有补偿吗
民法典
1388
劳动合同快要到期了，同时公司要搬迁至其他城市了。如果公司不跟我续签合同了是否可以要求经济补偿？
合同到期，公司可以依法终止合同，不属于无故辞退，但是，合同到期用人单位不续签合同的，要对劳动者给予补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我合同就快到期了，公司不在续签，安排去其他的公司，但是其他的公司要试用期过了如果我不同意去其他的公司
根据规定，劳动合同到期，公司不再续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司有意辞掉我们又不想经济补偿，这个时后如果我们提出辞职，是否要给予我们经济补偿？
单位不续签的，劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金。公司应提前30天通知，或支付30天的额外补偿工资，可以不提前30天通知。《劳动合同法》：第四十六条有下列情形
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司工作了15年,给劳动者变更了薪资待遇，所以我就提出辞职，请问可以要求经济补偿吗？
你好，员工单方面提出辞职是没有经济补偿的，协商解除可以要求经济补偿。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司建议我们自己找找工作，不想直接裁员给经济补偿，我们不同意，请问我们要怎么做
到劳动监察大队投诉。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我已经在这家公司工作5年，如果我不愿意跟着公司搬迁，可以申请经济补偿之后我离职呢？
如果公司提供班车，你不愿意去，很难要求支付经济补偿。如果需要律师提供服务，请与我联系
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
学生跳楼学校能开除吗？
要看是否符合开除的条件
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳务合同只有乙方签字后就生效吗
劳务合同生效需双方共同签署或盖章。选择处理方式时，应确保双方充分协商并明确合同条款，可寻求法律专业人士协助审查合同，以确保合同合法有效，保障双方权益。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同怎么签才对劳动者有利
签订劳动合同时，劳动者应关注合同期限、工作内容、薪酬等关键条款，选择符合自身利益的合同类型，如固定期限或无固定期限合同，并咨询专业人士以确保合同内容合法。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司搬迁后需要通过职代会
公司搬迁后，常见的处理方式包括与员工协商变更劳动合同或支付经济补偿金。具体选择哪种方式，需结合公司实际情况、员工意愿及法律法规要求，确保合法合规且保障双方权益。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司如何签订合同，如果员工生病并想继续工作
你好，对于签订劳动合同。一定要把劳动的工资约定好，并且如果要约定试用期的话，那么试用期的期限也要约定好不能超过国家相关法律规定。再者就是如果单位帮你买五险一金的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习期过了能独自上高速吗
驾驶证实习期能上高速，但应当由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同。陪同的驾驶人应乘坐在副驾驶位置，对实习驾驶人进行指导。单独上高速的，则需要过了实
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
日喀则市康马县女职工的生育假期可享受多长时间？
女职工的生育假期一般有98天。产前可以休假15天；难产的，则增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，能够增加产假15天。此外女职工在产假期间，工资照发，
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
拖欠工资多久算违法
拖欠工资违法，处理方式包括举报和申请强制执行。选择举报可向劳动监察部门反映情况，快速得到处理；若用人单位拒绝支付，可申请强制执行来保障自身权益。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐：
甘孜律师
甘孜找律师
甘孜劳动纠纷律师
甘孜劳动合同纠纷律师
同城律师：
巴塘县律师
白玉县律师
丹巴县律师
稻城县律师
道孚县律师
德格县律师
得荣县律师
甘孜县律师
九龙县律师
理塘县律师
炉霍县律师
色达县律师
石渠县律师
乡城县律师
新龙县律师
雅江县律师
泸定县律师
康定市律师
专业律师：
甘孜房产纠纷律师
甘孜公司法律师
甘孜合同纠纷律师
甘孜婚姻家庭律师
甘孜交通事故律师
甘孜劳动纠纷律师
甘孜刑事辩护律师
甘孜债务债权律师
律师解答动态
48秒前
叶清风律师
近期帮助 206 人
我被理发店诱导消费
1分钟前
叶清风律师
近期帮助 206 人
你好。咨询一些刑事案件
3分钟前
许发律师
近期帮助 5224 人
我在工厂里面做满一个月。没有按厂里规定离职自离扣1000合理吗？。
6分钟前
彭霞律师
近期帮助 18303 人
立案的案件，诉讼费也交了，结果现在莫名其妙被撤诉了，连通知都没有，是怎么回事
8分钟前
刘鹏律师
近期帮助 4415 人
上海人儿子拿了动迁款，人就失踪，已经半年多了
9分钟前
宾顺喜律师
近期帮助 7101 人
你好，请问甲方种桉树，从而污染了水源，导致这个村的人的饮水安全造成危害
11分钟前
揭志文律师
近期帮助 74080 人
如果没有满六十岁自己辞工，公司怎么补偿
11分钟前
陈龙桥律师
近期帮助 36370 人
没签合同，上了20多天的，半，手轻微骨折，算工伤么
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
