首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
公司和我签订劳动合同的时候约定三个月发一次工资，合法吗，我解除合同能得到补偿吗
更新时间：2022-04-02 17:25:54
问题描述：
公司与我签订劳动
合同
时，约定每三个月支付一次工资，每月只支付800元生活费。这合法吗？我终止合同时能得到赔偿吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1762486
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者解除劳动合同时是否可以要求单位支付经济补偿金要看单位是否存在过错，如果劳动者是依据《
劳动合同法
》第三十八条的规定解除劳动合同的，是可以要求用人单位支付经济补偿金的
2022-04-02 17:22:01
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
639759
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者在与用人单位达成解除合同的合意时可以签订协议约定关于
合同解除
的具体事项和合同解除后的权利义务等，比如如何办理离职手续，如何支付工资报酬、加班费、奖金提成、经济补偿金、赔偿金等
2022-04-02 17:23:36
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1681594
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
解除劳动合同包括依法解除和违法解除。根据《劳动合同法》的规定，用人单位依法解除合同的，除劳动者存在过失情形和劳动者无理由主动要求的外，应向劳动者支付补偿金。用人单位违法解除或者终止合同的，根据《劳动合同法》第八十七条的规定，应当按照经济补偿标准的2倍向劳动者支付赔偿金。由此可见，支付补偿金是用人单位合法解除
劳动关系
应承担的义务；而支付赔偿金则是违法行使解雇权时应承担的责任，带有惩罚性质，劳动者若同时提出这两项性质完全不同的请求显然是矛盾的，只能选择一项诉求
2022-04-02 17:25:54
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同签三年，试用期规定6个月，合理吗
劳动合同纠纷
650
本人在公司签订了一年的劳动合同，最近公司领导开会和我解除了劳动合同，给了我补偿，支付了一个半月的工资
第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
未签劳动合同试用期三个月合法吗
劳动合同纠纷
没签劳动合同公司规定试用期一个月合法吗
劳动合同纠纷
公司与我签订了合同终止补偿协议，还欠我三个月的工资未发，我如何能拿到补偿款和工资
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
解除劳动合同经济补偿金支付期限
解除劳动合同
进厂半年后才签订劳动合同，公司退休后，上半年没有签订劳动合同的工资能加倍补偿吗？
用人单位应当在用工一个月内与劳动者签订劳动合同，没合同的，用人单位需支付劳动者两倍的工资。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司和我签订劳动合同时，约定每三个月发一次工资，每月只发八百元生活费，合法吗？解除合同能得到补偿吗？
孩子抚养权可以争取，也可以放弃。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签订劳动合同6个月试用期，这算提前解除劳动合同吗，需要补偿一个月工资吗？
被违法辞退的可以主张经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
老板辞退我，说依公司规定下个月发我工资，我上班七八个月没有签订劳动合同，现在我能有什么补偿
你好，你可以主张双倍工资
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
960
用人单位和我签劳动合同，现在过了半个月的试用期，要解除劳动合同，没有补偿金，这个合法吗？
出现下列情况的单位可以不补偿1在试用期间被证明不符合录用条件的。 2严重违反用人单位的规章制度的。 3严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。 4劳动者同
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
665
现在与公司签订的劳动合同已到期，公司要我签合同终止协议，我可以要求公司给我一年一个月工资的补偿吗？
年后，是可以要求赔偿的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请假回来被领导故意刁难
你好，这是看具体的案情，建议诉讼
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
460
即我做临时工，但说补差价要在职合法吗？
按照签约当时的价格确定
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
405
您好我想请问一下中职生自主实习需要什么手续
中职生自主实习需办理的手续主要有实习协议、知情同意书等。常见的处理方式包括：与实习单位直接签订实习协议，并确保协议内容合法合规；如未满18周岁，还需提交监护人签
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
你好，我是做工地的可以带电动扳手吗
在处理电动扳手等金属工具时，应首先了解相关法律法规和安检规定。如选择邮寄，需确保包装完好并遵守快递公司的规定；如选择寄存，需选择可靠的寄存点并妥善保管寄存凭证；
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
290
您好春招生在奶茶店工作两天，觉得不合适自离了，有工作吗
针对您的情况，常见的处理方式有：与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。具体选择应根据实际情况判断，如双方沟通顺畅且争议不大，可优先选择协商；若协商无果或涉及权益较
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
是否意味着试用期一个月后转正是因为第二个月月底辞职，第二个月不转正是违法的
试用期提前3天提出辞职即可，无需单位准许，单位应当发给工资
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是职业高中的实习生，但是一天工作11小时正常吗？
按照我国现行劳动法的规定，用人单位一般应实行每日工作八小时、每周工作四十小时的标准工时制度。用人单位由于生产经营需要，可以延长工作时间，但必须经与工会和劳动者协
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的工作档案丢失了，我该怎么办？
依据最高人民法院关于人事档案被原单位丢失后当事人起诉原用人单位补办人事档案并赔偿经济损失是否受理的复函你可以要求单位给你补办档案，可以到人民法院起诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
阳江律师
同城律师：
阳春市律师
阳东区律师
阳西县律师
江城区律师
律师解答动态
刚刚
史鹏律师
近期帮助 36078 人
我和老公他妈三个人开了公司，这样比例分配合适吗，老公作为大股东，有风险吗
35秒前
天习律所律师
近期帮助 38727 人
你好我被无证维修煤气炉人员维修了如何举报
1分钟前
王强律师
近期帮助 61515 人
我向个人贷款，公司贷款，他要别人卡号。
4分钟前
谢奎和律师
近期帮助 18491 人
我退休了公司返聘了一年，现在一年期限已过，还在公司上班，怎么弄？
4分钟前
沈晓刚律师
近期帮助 5565 人
右转红箭头灯过去了，但是是进入右转旁的停车场这种算闯红灯吗？
6分钟前
周于炜律师
近期帮助 8226 人
就是两个月钱取医院查妇科，直接找医生就给开了药，医院也一直没有给通知，这个情况医院有责任吗
8分钟前
沈晓刚律师
近期帮助 5565 人
报考驾校与合同驾校不一致，感觉被骗，可以要求退费吗？
10分钟前
沈晓刚律师
近期帮助 5565 人
你好，我注册了youtube和谷歌账号，请问拥有这两个账号会被追究责任吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
