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劳动者与Ａ用人单位签订劳动合同，建立劳动关系，但与Ｂ用人单位签订全日制劳动合同，AB两个单位都知道，没有异议。这种行为允许吗？
更新时间：2022-04-02 13:20:36
问题描述：
劳动者与Ａ用人单位签订劳动
合同
，建立
劳动关系
，但与Ｂ用人单位签订全日制劳动合同，AB两个单位都知道，没有异议。这种行为允许吗？
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根据《
劳动合同法
》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；等等
2022-04-02 13:19:00
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按照劳动合同法第六十九条第二款的规定，从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上的用人单位订立劳动合同。即允许从事非全日制用工的劳动者建立双重或多重劳动关系，这就突破了原劳动法禁止建立多重劳动关系的限制
2022-04-02 13:20:36
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与用人单位未签订劳动合同，但再其单位上班，属于存在劳动关系吗？是否为工伤（未签订劳动合同）
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