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和公司签订劳动合同一年,今天8.12日下午通知我辞职,没有提前30天。我应该要求公司赔偿多少?2020年5月去的公司将在8月份到达。
更新时间:2022-04-01 17:11:30
问题描述:
和公司签订劳动
合同
一年,今天8.12日下午通知我辞职,没有提前30天。我应该要求公司赔偿多少?2020年5月去的公司将在8月份到达。
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员工未提前30天通知解除劳动合同一般不需要赔偿,如果未提前30天通知单位解除合同,私自离岗,给单位造成损失的应承担赔偿责任
2022-04-01 17:06:29
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按劳动法的规定,劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。那么如果是在试用期,需要提前三天通知用人单位后,可以解除劳动合同。即使用人单位不同意,劳动者履行了提前告知的义务后,也可以离职
2022-04-01 17:10:14
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-04-01 17:11:30
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