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劳动合同纠纷
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员工医疗期满返回工作，调岗后员工不同意。公司解除合同的话需要进行补偿金赔偿吗？
更新时间：2022-03-29 15:45:59
问题描述：
医疗期满后复工，转岗后不同意。如果
公司
取消
合同
，是否需要赔偿？
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《
劳动合同法
》第46条规定，多种情形下解除劳动合同，
用人单位
应当向
劳动者
支付经济补偿。其中，因合同到期解除劳动合同的经济补偿，分为4种情形：一是合同到期时，用人单位打算续订劳动合同，劳动者不同意续订的
2022-03-29 15:40:42
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请问您是
工伤
医疗期吗
2022-03-29 15:43:28
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如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和
工资
标准来计算具体金额。
2022-03-29 15:45:59
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