首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
提前30天向公司提出离职通知，公司不批复，是否可以自动解除劳动合同
更新时间：2022-03-27 23:52:19
问题描述：
提前30天向公司提出离职通知，公司不批复，是否可以自动解除劳动
合同
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
158285
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
员工未提前30天通知解除劳动合同不符合规定。《
劳动合同法
》第37条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-03-27 23:47:25
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1536077
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
员工自动离职后不能视为解除劳动合同。自动离职是职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的
劳动关系
的一种行为
2022-03-27 23:50:05
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
490089
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
辞职是劳动者的权利，如果您是处在试用期，那您提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同；如果是正式员工，那您提前三十天以书面方式通知用人单位，即可解除劳动合同
2022-03-27 23:52:19
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司与员工解除劳动合同是否提前通知
劳动合同纠纷
215
只要提前三十天向用人单位写辞职报告，不管单位同不同意，是不是劳动合同就自动解除？
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
员工辞职的劳动合同是解除还是终止
民法典
1465
合同到期单位不续签需要提前通知吗
民法典
857
用人单位不提前通知离职
您好，您可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业解散劳动合同终止是否提前30天通知
民法典
1055
提前30天向公司提出离职公司扣我的离职证明
员工提前一个月申请离职公司不放可以申请劳动仲裁，依法维护自己的合法权益。员工离职需要提前三十天递交申请，告知公司，公司存在法定情形损害员工权益的，员工不需要提前
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司签订的劳动合同，要求员工提前90天提出通知解除劳动合同，而且如果提前离职，合法吗？
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司提前一个月提出辞职，三个月后才通知我离职，是否存在单方面解除劳动合同？
单方劳动合同的解除主要有员工单方解除、用人单位单方解除。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的劳动合同到期了，然后我现在想离职，我需要提前30天向公司申请吗
合同期满，劳动关系自然解除，劳动者辞职不需要提前通知单位，如果合同没有到期，应提前通知单位。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
向公司提出辞职，协商解除劳动合同，公司不同意，但公司按我主动提交辞职为由视同自动离职，解除劳动合同
您好，建议您收集一下证据，证明不是自动离职，准备在职期间的打卡记录，工资单等证据，先协商，不行就诉讼
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
法定节假日没有给实习生放假，也没有补偿报告有效吗？
对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我患有糖尿病。公司能解雇我吗？
你好，如果协商不成，建议申请劳动仲裁维权的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被迫离职的通知书可以在下一个单位工作吗？
建议与原单位协商处理，如有争议，可以向当地劳动监察大队投诉维权
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我和劳务中介签了合同，上面写着“不到离职时间扣三天工资”合法吗？
你好，建议向劳动局投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签订奶茶店的劳动合同，该怎么办？
签订劳动合同前，用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况，被招工人也有权提出自己的意见和要求，双方经充分协商，达成一致意见后，用毛笔或钢笔填写劳动合同书，并签名
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
杭州产前假规定是什么
杭州产假为128天，其中包括国家规定98天产假。根据《浙江省人口与计划生育条例》的规定，2016年1月1日以后符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方法定产假期满
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的合同上写的是门岗，实际是在科室上班现在单位改革，单位说没有我们的岗位，可以拒绝吗
你好，协商不成， 可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我离职两年半了，之前和前公司打了劳动纠纷我赢了陪我九万六，又已财产损失赔偿金起诉我了
法律分析：到当地劳动局求助。建议申请劳动仲裁，您可以要求公司赔偿经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国刑法》 第二百七十六条 以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
博尔塔拉律师
同城律师：
博乐市律师
精河县律师
温泉县律师
阿拉山口市律师
律师解答动态
刚刚
合肥中盾所律师
近期帮助 1364 人
我老公在焦化厂化工专业上班得肺癌可以找他们公司赔偿吗
刚刚
窦娟律师
近期帮助 139364 人
你好在吗，我是上班受伤后快一年了，申请工伤被中止了，还可以继续申报吗
3分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1364 人
俩人离婚了……房子写俩人名字。我私下办房子卖了吗
2小时前
欧阳移和律师
近期帮助 1237 人
职业药师可以通过药企帮助报名吗
今天 02:15
王强律师
近期帮助 61468 人
被法院执行标的金额是我欠款金额吗
今天 02:00
张强律师
近期帮助 24716 人
未婚先孕现在孩子妈妈失联了，报警，警察会帮找吗
今天 02:00
张强律师
近期帮助 24716 人
参与赌博超过37了，现在还没有判，是什么样的情况
今天 01:57
天习律所律师
近期帮助 37839 人
拍了别人的背影，在他不知情的情况下发给了别人，这样要坐牢吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
