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但是当时来上班的时候并没有说明提出辞职要提前多久，还说走了就扣押工资，请您帮我看看我该怎么处理呢？
更新时间：2022-03-27 17:36:03
问题描述：
你好，我在一家蛋糕店工作了两个月。首先，我没有签订劳动
合同
。目前的情况是，我辞职是因为家里的个人问题。老板说我会提前一个月辞职，但当我当时上班时，我没有解释辞职需要多长时间。现在老板不肯放手，说他离开时会扣工资，你能帮我看看我该怎么办吗？
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未签订劳动合同辞职后走人，可以要求支付工资。劳动者可以申请
劳动仲裁
，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）等；从离职开始算，劳动
仲裁时效
为一年
2022-03-27 17:32:15
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你好，建议申请劳动
仲裁
2022-03-27 17:33:32
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在
劳动关系
也可以。
2022-03-27 17:36:03
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