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辞职了工资是否当天结算
更新时间：2022-03-27 03:27:48
问题描述：
是否在
辞职
后的同一天结算
工资
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合同
离职
后的工资需要结算，解除劳动合同之后也是要正常的结算工资的，有些时候可能是因为过错被辞退的，但是自己的过错只要没有给公司造成重大损失的就不能不结算工资。在国家规定的相关法律制度当中要求是离职当天一次性结算清楚工资
2022-03-27 03:22:47
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你好！离职时结清
2022-03-27 03:25:36
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你好，依据双方之间合同约定办理
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辞职工资当天结算吗
辞职
19185
酒店辞职当天能不能结清工资？
您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，工资发放时间一般以用人单位相关规定为准。如用人单位行为违法，向劳动监察大队投诉举报或申请劳动仲裁，主张合法权益
全部3个答案 >
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辞职工资什么时候结算
讨薪
8335
被公司开除了工资是当天结算吗
被开除工资应当天结算。如公司不支付，可先协商，协商不成可向劳动监察部门举报或提起劳动仲裁，要求支付工资及可能的补偿金。
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我在公司工作了十天的辞职工资是当天结算的吗？
法律分析： 1. 员工辞职工资结算方法应当按照：月工资÷21.75×实际出勤天数。 2. 双方在解除或者终止劳动合同的时候，用人单位应当一次性支付员工的工资。
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在我辞职之前，工资不是同一天结算的吗？
你好，建议协商处理
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酒店辞职当天能不能结清工资？
您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，工资发放时间一般以用人单位相关规定为准。如用人单位行为违法，向劳动监察大队投诉举报或申请劳动仲裁，主张合法权益
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法律分析： 1. 员工辞职工资结算方法应当按照：月工资÷21.75×实际出勤天数。 2. 双方在解除或者终止劳动合同的时候，用人单位应当一次性支付员工的工资。
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法律分析： 1. 员工辞职工资结算方法应当按照：月工资÷21.75×实际出勤天数。 2. 双方在解除或者终止劳动合同的时候，用人单位应当一次性支付员工的工资。
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公司不交社保离职当天能要求结算工资吗？
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司
全部3个答案 >
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在我辞职之前，工资不是同一天结算的吗？
可以申请劳动仲裁
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