最近在一家夜场上班。做了7天。公司说要考试。没考过的要被辞退。请问有工资吗

更新时间:2022-12-27 10:11:47
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最近,我在一个夜总会工作。七天。该公司表示将参加考试。没有通过考试的人将被开除。你有薪水吗
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    您好,可以申请仲裁
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    2022-03-26 16:54:24
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    被开除了还有工资。工资是指用人单位依据劳动合同的规定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2022-12-27 10:11:47
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你好,我在一家公司申请了7天的考试岗位。如果没有考试岗位的话就没有工资。我工作了7天之后,又说要调动
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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面试一份工资,有告知试用期7天,试用期没过没有工资,现在做了5天不想做了可以找他要5天的工资吗?
向劳动部门举报,要求单位支付正常工资及加班工资等 ,解除劳动关系的也可以正常讨薪。
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我之前一家公司,试用期7天,在我上班第5天辞退我,有工资吗
工作了都是有工资的,按照员工干了多少天发多少天的工资,以工资标准计算单天的工资额。
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没签劳动合同,而我们面试谈的工作时间是8:而且没有加班工资,请问这5天可以拿到工资吗?
你作为劳动者提供了劳动,就应该获得劳动报酬,七天没有工资,不符合法律规定
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在一家网络营销公司上班,说的是试用期是7天,如果被开除了,有工资吗?
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。 可以要求支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上
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不火化,能不能领丧葬费和死后10个月的工资?
到人力资源和社会保障局查询
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欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1320
未满16岁打暑假工违法吗?签了短期合同?
违法,应停止并采取措施。如果已签合同,可咨询律师确认合同效力,保护权益。若发现有违法行为,可向劳动监察部门举报,确保未成年人权益得到保障。
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是否自动离职算作缴费?
自动离职的,仅可以从当地养老保险制度改革实行个人缴费之日起计算缴费年限。按照法定程序辞职的,之后有参加了城镇职工基本养老保险的,之前在事业单位工作年限,应当计算
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
暑期工资压低是否正常?
建议协商处理,协商不成可以去劳动局投诉
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每周一班制工作是否恪守法规规定?
“大小周”制需合法操作,包括与工会、劳动者协商,支付加班费,控制加班时长等。协商是前提,支付加班费是保障,控制加班时长是底线,三者缺一不可。
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我16岁,在餐厅上班,加班不拿加班费,不涨工资,底薪2100要做的事要和4000元工资的人一样
如果劳动仲裁申请成功,餐厅需要承担的法律责任包括:支付你应得的加班费、补足工资差额等劳动报酬;若逾期不支付,还需按应付金额的百分之五十以上至百分之一百以下的标准
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我在工地干活干了七天点工,本来说好了400百,结工资时候开三百
如果雇主拖欠工资,您可以先尝试与雇主沟通,要求其按时支付。若沟通无果,您可以向劳动监察部门投诉举报,或者申请劳动仲裁。在申请仲裁时,请准备好相关证据材料,如工资
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一天上班10小时才50块
除了工作时间,劳动者还应关注以下劳动权益:1. 工资报酬:确保工资按时足额支付,符合法定标准。2. 休息休假:除每周至少休息一日外,还应享受法定节假日、年休假等
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