我是暑假工人。我在店里工作了15天。工资日结束了。现在开学了。我想提前离开。没有合同。我现在可以提前离开吗？你能扣除工资吗？还是不发工资？

更新时间：2022-03-24 23:50:07

问题描述：

我是暑假工人。我在店里工作了15天。工资日结束了。现在开学了。我想提前离开。没有合同。我现在可以提前离开吗？你能扣除工资吗？还是不发工资？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1423279 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

你与公司协商去吧

2022-03-24 23:44:27

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1468673 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

你好！你们之间是签了临时的合同吗？需要提前三十天通知用人单位离职，公司是不能拖欠员工工资的，在你工作的这些天，公司是需要给你发放劳动工资的。请问你的工资有多少呢？建议你们协商解决

2022-03-24 23:47:22

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1490948 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

工作到30号，是合同约定吗？您可以与对方协商解决！

2022-03-24 23:50:07

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

没签合同工作十天辞职有工资吗？

没签合同工作十天辞职有工资吗？

你好，我是暑名暑期工人。我想辞职，但我签了合同。合同上说我必须提前15天申请辞职。否则，如果我扣除半

在企业上班，如果没辞职，自己走的话依然是有工资的。这种情况属于自动离职，只是没有工资与补偿。 1.依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

实习生离职要提前吗

实习生离职要提前吗

职工合同期内辞职交违约金吗；

职工合同期内辞职交违约金吗；

你好！有个员工工作了5天，必须突然辞职。我可以不支付工资吗？当初有合同，7天内没有工资。

可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期没结束离职有工资吗

试用期没结束离职有工资吗

你好，我在酒店上班，但是店里没有劳动合同，下个月15号发工资！但是提前30天离职后，工资能全部结清吗

可申请劳动仲裁维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我暑假工，跟老板签了70天的合同，中途不发工资，只能预支。中途离职不发工资请问我能拿到工资吗？

学生暑假工不适用劳动法、劳动合同法。如果你觉得权利被侵犯，可以不再继续打工。待遇可以通过起诉追讨

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

暑假工提前离职扣钱，暑假工。不然是自动离职，没有工资拿。我们是在试用期。不是提前三天就可以了么？请问

自己辞职是没有经济补偿的，除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在饭店上班，没有签劳动合同，提前10天告知老板，能拿到工资吗？

工作多长时间啦。当然可以拿到工资的

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

我做的临时工，合同40天到期了，今天去办离职他们说工资当天给不了，工资到账我走可以吗？

根据你的陈述，一般可以

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

我在试用期不干了，没有提前说，明天就不去了，请问我能拿到工资吗？

你好，你提供了劳动，有权获取劳动报酬。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

企业是否有权对员工实施罚款？

企业罚款员工需遵循合法、合理原则。应先制定并公示规章制度，确保员工知晓，再根据违规情况决定罚款金额，且不得超过法定限额。若无合法依据或超出限额，员工可提出异议。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

学校招聘了一个交社保的单位，但是没有转正。后来，我离开了工作。我想参加考试和编辑考试。我的情况还在择

交过社保的还算择业期。择业期是选择就业的时期是按毕业年限来算的，如果还在择业期限内，仍然属于在择业期内，按国家有关规定，高校毕业生从毕业之日起两年内为择业期。法

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

老板招人写的底薪?提成4000-6000，一个月两天休班满勤二百，然入职后并未签合同

没有签订正式的劳动合同并不会影响你维权。你可以通过提供其他证据，如工作记录、工资条、同事证言等来证明与用人单位的劳动关系。同时，根据《劳动合同法》的规定，用人单

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

针对企业过度加班的情况，应如何采取正确的举报途径？

举报企业过度加班，可拨12333或向劳动部门反映。同时，应收集加班证据，如工时记录、工资单等。向媒体曝光时需确保信息真实，避免侵权。处理方式需根据实际情况选择，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

劳动关系确认不受时效限制吗

确认劳动关系受时效限制。申请劳动仲裁时效为一年，需及时收集并提交相关证据。对仲裁不服可15日内提起诉讼。若遇不可抗力等，时效可中止或中断，需密切关注时效变化。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司要求待岗天天去公司报道

明确拒绝待岗安排，并要求公司恢复原岗位和薪酬水平。拒绝的方式可以是书面形式，如个人邮件、公司邮件或邮寄给公司/人事/法人等，以明确表达不同意待岗的意见。如果公司

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我想问一下惩戒期可以开设一张新卡作为工资卡吗

惩戒期内开设新卡作为工资卡的具体操作因情况而异。一般而言，需向银行或金融机构提交申请及相关资料，但很可能因惩戒期限制而被拒绝。此时，建议与雇主沟通，考虑使用其他

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

有个劳动问题可以咨询一下吗

在的，你是要咨询劳动那一块

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

重庆承业所律师

近期帮助 576 人

陕西大唐燃气公司在重庆有一个分公司现在分公司撤销但我才结婚请问怎么才能要求经济补偿

刚刚

广东少忧律师

近期帮助 2717 人

公司撤岗，要求我转岗，或者自己离职，我从事消防行业，工作内容是根据客户项目图纸整理消防产品清单

36秒前

阚蕾蕾律师

近期帮助 4608 人

儿子上海人，拿到动迁款半年多，玩起失踪？我怎么找到他？

2分钟前

杨旭飞律师

近期帮助 6242 人

我在小红书上了解了消防员招聘的情况，他说缴费18000包进的，总是以各种理由拒绝我，那就退款

7分钟前

谢奎和律师

近期帮助 20413 人

医生在病人有极严重脑梗前提下未告知家属风险直接化疗导致病人第一时间脑梗复发生命垂危

9分钟前

东莞金桥百信律师

近期帮助 700 人

计时的工作不让我加班，导致我工资到手很少他说了就是想让我离职然后每个月绩效因为加班和其他问题发的很少

10分钟前

谢奎和律师

近期帮助 20413 人

我的车停在公交站，公交转弯剐蹭

15分钟前

杨凤律师

近期帮助 513 人

相同店铺相同产品在不同账户上价格不同，是否侵犯消费者权益

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟