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未满16岁签劳动合同有效没？

更新时间：2022-03-16 03:10:22
问题描述：
16岁以下签订劳动合同有效吗？
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    《民法通则》规定十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。十六周岁以下的未成年不能签劳动合同，已满十六岁的未成年则可以签订除了法律限制之外的劳动合同
    2022-03-16 03:05:55
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    与未成年人签的合同是否有效分为以下几种情况：
    一、十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收人为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。
    二、十周岁以上的末成年人，他们是限制民事行为能力人，可以进行与他的年龄、智力相适应的民事活动
    2022-03-16 03:08:32
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  • 找法网咨询顾问
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    签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
    2022-03-16 03:10:22
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你好，民法通则中规定已满十六周岁不满十八周岁，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。只要具备完全民事行为能力人就是劳动合同的主体，签订的劳动
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跟对方签了合同有效吗
跟对方签了合同有效吗
民法典 466
16岁签订合同是否有效
16岁签订合同是否有效
民法典 1199
未满17岁，合同有效吗？
我国《民法通则》规定“十六周岁以上不满十八周岁的公民，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。”若该未成年人符合此要求，则其签订的劳动合同有效
全部3个答案 >
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16岁签的经济合同生效么
16岁签的经济合同生效么
民法典 499
未满16岁的合同有效吗？
合同成立后，能否产生法律效力，能否产生当事人所预期的法律后果，要视合同是否具备生效要件。合同生效应当具备以下要件： (1)合同当事人具有相应的民事权利能力和民事
全部3个答案 >
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对于未满18周岁签的合同有效吗？
合同成立后，能否产生法律效力，能否产生当事人所预期的法律后果，要视合同是否具备生效要件。合同生效应当具备以下要件： (1)合同当事人具有相应的民事权利能力和民事
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未满18岁劳动合同有效吗？
一般情况下满16周岁的劳动合同是有效的。
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未满18岁签的房屋租赁合同有效吗？
如果上班了就可以
全部3个答案 >
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已经满17岁未满18岁，签劳动合同有效吗？
如果自己有收入来源，年满16岁就有效。如果是学生，无效。
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未满18岁签的合同有效吗？
你好，是否已经独立生活呢？年满16周岁并有独立生活能力的人视为完全民事行为能力人。
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在必胜客因为几个月没有去兼职而拖欠工作时间，是否需要在离职前清理一下？
建议说明具体情况
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我在肯德基找到了一份兼职工作，并签署了一份实习协议。协议期限为三年。我现在不想去了。我可以马上离开吗
法律分析：不可以马上走人。应当按照双方约定，办理工作交接后才可离去。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
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到了退休年龄，在幼儿园被解雇哦。有什么补偿吗？
有没有签订劳动合同？这个很重要单位辞退你的理由是什么如果是无辜辞退您可以要求继续履行劳动合同如果单位不履行你可以要求双倍经济补偿金
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手机号码无缘无故被公安机关关闭。你必须去另一个城市。如果不重新开始工作，停机时会扣除费用吗？
您好，建议与公司协商解决
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劳动合同不区分格式及文体，合同内容写明下列内容的，即为有效：当事人姓名名称、合同期限、工作内容地点、工作时间、劳动报酬、社会保险及劳动保护等。
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你好，你遇到什么问题具体讲一下
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