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我提前三天提交了辞职书。
更新时间:2022-03-16 00:52:10
问题描述:
我提前三天提交了
辞职书
。
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劳动者在试用期内提前三日、在正式录用后提前三十日通知用人单位,即可解除劳动
合同
。根据《
劳动合同法
》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-03-16 00:50:08
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用人单位存在《劳动合同》38条的情况和处于试用期,劳动者
辞职
可以不用提前一个月交辞职书。其他情况需要提前一个月交离职书
2022-03-16 00:51:02
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《劳动法》第三十一条规定:劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。提前30天通知是劳动者辞工的一项义务,而30天是用人单位批准辞工的一个最后期限,在30天内用人单位为了正常的生产安排也是有权要求劳动者办理离职的
2022-03-16 00:52:10
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递交辞职报告后多久可以离职
劳动合同纠纷
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我提前一个月提交辞职报告,到公司让我提前走
您好事可以要求一定的补偿金的
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合同能提前六天终止吗
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提前终止合同违约金吗
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我提前一个月提交了辞呈。老板还没有批准。
向当地的劳动局申请仲裁
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我提前提出解除合同算违约吗
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我想辞职,但是厂里不放走。我的辞职报告已经提前30天提交了
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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我试用期期间提前3天提交了辞职报告。可以走了吗
你好,试用期内提前三天辞职,非试用期内提前一个月辞职
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在实习期间是不是提前三天提交辞职报告,就可以辞职
您好,实习期提前三天辞职,过实习期的提前一个月辞职。
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提前一个月提交辞职信,怎么处理
有证据的话到期就可以直接走了
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公司规章制度要求提前3个月递交辞职报告才可离职。我是提前一个月提交的辞职报告
劳动者正常辞职需要提前30天通知用人单位,与是否签订劳动合同无关。如果拖欠工资,可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉。 一、劳动者提出辞职不需要用人单位的同意。
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咨询一下就是我没有提前三天提交辞职报告是不是违约呢
根据《中华人民共和国劳动法》第三章劳动合同和集体合同。第三十一条劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。第三十二条 有下列情形之一的,劳动者可
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公司放假全勤奖将被扣除,合法吗?
你好,规章制度有没有这项规定呢
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公司要求我主动辞职,我该怎么办?
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内
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未经批准离职的员工是否可以视为旷工
你好,可以到劳动局投诉
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我是一个小包工头,手底下有30-40人,我带人厂家没给我签合同,要包给我,结果干赔啦
你好:可以起诉要求赔偿
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是否有经济补偿?搬到同一城市有距离限制吗?
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公司不同意辞职
现公司不同意辞职,劳动者可以先和现公司协商;协商不成劳动者可以提前一个月书面通知用人单位,到时间后可以解除合同;用人单位存在违法情形时,劳动者可以单方面解除劳动
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跟着公司上班,没有给我签订劳动合同,只是用工协议,让工人干活,突发疾病去世,谁该承担这个责任?
劳动者没签劳动合同,但是与用人单位存在着事实劳动关系的,工作中死亡属于工伤。如果用人单位与劳动者均具有主体资格;用人单位的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者也
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我们实习签的网签,后面辞职了网签不给我们解约这种怎么办
根据开发商的情况看
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