请描述您要咨询的问题……在公司兼职二份岗位,公司每月给了..1500岗位补贴,合法吗

更新时间:2022-03-14 10:34:54
问题描述:
请描述你想问的问题。。。我在公司有两份兼职工作,公司给我月薪1500英镑,岗位津贴,法律规定
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1872246 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    您要看看劳动合同是如何约定的,如果劳动合同有劳动报酬条款,就要按照该条款去执行,否则您可以申请劳动仲裁要求公司正确履行合同。如果没有书面劳动合同,您还可以主张双倍工资
    2022-03-14 10:29:08
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1816412 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    您好,申请劳动仲裁
    2022-03-14 10:32:11
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1866372 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    您的劳动合同上是如何约定的。如果定的是1600元,用人单位无权单方变更,你可以申请劳动仲裁,要求补齐拖欠的工资,并要求单位承担相应的责任
    2022-03-14 10:34:54
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
请叙述您要资询的难题……薪水是记件,沒有签劳动合同书,离职没批,也没有去上班,旷职一天扣三百,当月的
辞职不会被扣工资,提前三十日书面提交辞职书即可,根据规定,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我想咨询单位拖欠我工资的事……
您好,详细情况需要了解,如果想及时追讨工资的,建议可以委托律师介入。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我公司业务员在职期间,有兼职行为,并且是竞争对手那里兼职,公司要他离职
你好,公司若有相关禁止兼职的规章制度,可以依据相关制度对员工做出处理
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我原岗位为仓库主管岗位,公司因岗位需求,工资也大幅度降低,我想问一下我目前应该怎么做?
可以通过劳动仲裁要求1.恢复原来的工资数额,2.离职,要求补偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师您好……能请教您一个问题吗?
可以。我们可以具体沟通情况后详细帮您解答。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2n赔偿的话平均月工资算不算当月?
赔付的月平均工资一般按照离职前的特定时间段计算,可能包含当月工资。若无约定,可根据法律法规和公司政策确定计算方式。在确定计算方式时,需要考虑劳动合同的具体内容和
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1705
在工厂园区工作,工人交停车费合理吗?
要看是否有物价部门批文
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17154
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1280
公司以出差时间超过270天,要求转base地,不给差旅费和住宿费
从法律角度看,公司无权单方面要求你转base地。根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规,变更劳动合同需要双方协商一致。如果公司想要你转base地,应当与你进
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想咨询劳动合和政审的问题,请问了解吗
政审是用人单位对学习和工作经历进行一次调查,包括查看个人档案以及到工作和学习过的地方进行实地访问,另外对直系亲属也进行考查。 有关规定,自己曾经受过刑罚及直系亲
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
跟对实习不适应可以改为自主实习嘛
通常情况下,如果对安排的实习不适应,是有可能改为自主实习的。但这需要您向学校相关部门提出申请,并说明不适应的具体原因和情况。学校会根据其规定和实际情况来进行审批
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我实习结束了,我们公司发工资的时间是每月12号,现在我实习结束了
作为劳动者,你有权要求公司支付加班费。根据《劳动合同法》第八十五条,如果公司未按照国家规定及时足额支付加班费,劳动行政部门会责令公司限期支付,并可能要求公司支付
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
刘秋君律师
近期帮助 255 人
用自己的两张银行卡帮人取了总共18万6的现金给别人属于什么罪名
刚刚
顾春龙律师
近期帮助 3664 人
下班路上发生交通事故算工伤吗
刚刚
徐婕律师
近期帮助 76823 人
高中学生提出转学
刚刚
曲林达律师
近期帮助 43439 人
你好,我之前把支付宝卖给别人了然后我现在登录了那个支付宝把里面的钱取出来了,这构成犯罪吗
刚刚
刘斌律师
近期帮助 29271 人
关于本人一朋友在私立学校当老师(签定了入职合同)请问学校可出治疗费吗(学校有交医保)假如身故后学校应
刚刚
徐婕律师
近期帮助 76823 人
麻将馆起冲突打架,店老板拉架了还有没有责任
15秒前
唐彤平律师
近期帮助 321 人
请问,我朋友酒驾判了四个月,实际上在看守所呆多少天可以出来?
刚刚
吴国公律师
近期帮助 35996 人
有证桉树林无意超出砍伐指标29立方会判刑吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询