公司一直强制加班,随意扣除绩效工资怎么办?

更新时间:2022-12-29 17:36:16
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    可以申请劳动仲裁
    2022-03-12 16:03:04
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    根据签订的合同约定处理,协商不成可以到劳动局投诉或申请仲裁
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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    员工不愿意加班,用人单位不可以因此而扣工资。单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫员工加班,一般要与员工、工会协商一致,才可以安排加班。
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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